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Rentrée des DRH : la loi sur le travail ne doit pas être l'arbre qui cache la forêt
Résultats exclusifs du sondage « loi sur le travail et maintenant ? » mené par l’ANDRH auprès de ses membres.
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Médecine de prévention dans la fonction publique : des mesures d'urgence doivent être prises
Un groupe de travail sur la médecine de prévention/médecine du travail dans la fonction publique s’est tenu à la DGAFP en fin de semaine dernière.- Santé au travail parrainé par Groupe Technologia
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Loi sur le travail : air de tango pour la santé au travail
La loi n° 2016-1088 du 8 août 2016 relative au travail, à la modernisation du dialogue social et à la sécurisation des parcours professionnels, dite « loi sur le travail », réforme une fois de plus la santé au travail.
Elle contient quelques dispositions qui constituent des avancées et d’autres qui sont manifestement des reculs et elle soulève beaucoup de questions.
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- Gestion paritaire en santé au travail : les masques tombent
Bernard Salengro lun 23/05/2016 - 08:26
Séisme en santé au travail dans la loi El Khomri : une nouvelle gouvernance qui change tout...
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Oui, on peut se passer de la visite médicale d’aptitude systématique à l’embauche. Vraiment ?
Un cas clinique (20 avril 2016)
M. I. Adrian, 47 ans, vient avec plusieurs de ses collègues roumains passer sa visite d’embauche systématique avec « aptitude ». Son employeur l’a recruté pour un poste de plaquiste.
Il ne parle pas du tout français, il vient d’arriver.
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Pétition pour que la médecine du travail puisse continuer de protéger les salariés
Dans son chapitre 5, la loi El Khomri démantèle la possibilité pour les salariés de contacter le médecin du travail facilement et donc de lui signaler ses problèmes comme les nouvelles maladies comme l'épuisement professionnel, le harcèlement, les risques psycho-sociaux, les effets non encore reconnus de certains produits chimiques (nanomatériaux, pesticides, rayonnements etc.).- Santé au travail parrainé par Groupe Technologia
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Annonce de la création du groupe MGEN-Istya-Harmonie durant l'été 2016
Un an après l’annonce de leur rapprochement stratégique, Harmonie Mutuelle, MGEN et leurs partenaires du groupe Harmonie et du groupe Istya s’apprêtent à créer le plus grand groupe mutualiste de protection sociale en France.- Protection sociale parrainé par MNH
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Loi El Khomri : alibi pour éliminer les médecins du travail
Nous sommes des professionnels en santé au travail, médecins du travail, intervenants en prévention des risques professionnels infirmiers et collaborateurs médecins, réunis au sein d’un syndicat, le SGMPSST, confédéré à la CFE-CGC.
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Comment recruter et garder les médecins de prévention dans la fonction publique ?
Les besoins en médecins de prévention sont criants et encore loin d’être couverts dans les ministères économique et financier.
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Le travail collectif, condition essentielle pour un résultat de qualité
L’exemple vient du haut, dit-on...
Les cadres, les équipes de direction et autres décideurs expriment souvent le besoin d’échanger sur la meilleure façon de concevoir le travail, d’en contourner les difficultés, de rechercher les solutions les plus adaptées pour une meilleure efficacité de résultat en des termes de qualité acceptables (à défaut d’être parfaits).- Santé au travail parrainé par Groupe Technologia