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    19 / 06 / 2025
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    Alona Horkova

    Thales sanctionne les émetteurs d'un message intersyndical adressé aux 40 000 salariés

    L'ensemble des salariés du groupe Thales en France a reçu un message intersyndical les invitant à se prononcer sur la politique salariale. Si les syndicats n'ont officiellement aucun droit d'usage de la messagerie professionnelle, la direction autorise tacitement la pratique tant que les bornes ne sont pas dépassées. De quoi rendre les sanctions contestables...
    • Santé au travail parrainé par Groupe Technologia
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    20 / 06 / 2025 | 2037 vues
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    Les directs du MiroirSocial et de ses partenaires

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    20 / 06 / 2025 | 20 vues
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    L'externalisation des services publics ne doit pas être recommandée ou proscrite par principe mais doit faire l’objet d’analyses au cas par cas

    Le rapport d’une commission d’enquête du Sénat sur « l’influence croissante des cabinets de conseil privés sur les politiques publiques » a lancé un débat public sur l’externalisation de certaines fonctions stratégiques de l’Etat et, plus généralement, sur l’ampleur, les avantages et les inconvénients de l’externalisation des services publics, ce qui fait l’objet de cette note.
    • Vie économique, RSE & solidarité
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    20 / 06 / 2025 | 106 vues
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    Live

    Rémunération différée : comment négocier les retraites supplémentaires ?

    Pendant longtemps les dispositifs de retraites supplémentaires par capitalisation ont bénéficié aux seuls cadres dirigeants avant de ruisseler et de devenir des objets de négociation de plus en plus élargis. Dans quelle cadre se tiennent les négociations ? Avec quelles limites ? Retour sur le direct du 22 mai organisé par Miroir Social en partenariat avec la Préfon.
    • Relations sociales
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    20 / 06 / 2025
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    Une prime annuelle de 1500 € pour les 70 salariés qui gèrent les ASC de la CNP

    Les salariés de la CNP qui gèrent les ASC sont désormais officiellement mis à disposition du COSOG, l'association gouvernée par les syndicats. La signature de l'avenant à leur contrat de travail valait bien une compensation...
  • Fermeture annoncée du site Exide à Lille :  un désastre industriel et humain
    La direction d’Exide Technologies a annoncé hier son intention de fermer le site de Lille, impliquant un Plan de sauvegarde de l’emploi (PSE) assorti de son projet de licenciement économique collectif.
    Eric Keller ven 20/06/2025 - 00:01
    • Emploi, formation et compétences
    • Relations sociales
  • Quel partenariat pour l’insertion et l’emploi entre l’Etat et les associations ?
    Nous pensions, après les mauvais coups portés aux entreprises de l’ESS par les élus nationaux aussi bien qu’européens ou encore par les services de l’État et des collectivités locales, que cela pouvait s’interrompre. Force est de constater que l’entreprise de démolition se poursuit. Certains pourraient penser qu’il s’agit d’un plan élaboré pour éradiquer ces entreprises qui ne pensent pas comme les tenant de l’économie libérale.
    Jean Louis Cab… jeu 19/06/2025 - 14:20
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    19 / 06 / 2025 | 152 vues
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    PSC à Bercy: ALAN ...personne ne se projette !

    Séisme diront certains. Révolution pour d’autres.
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    19 / 06 / 2025 | 42 vues
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    Mobilisation au Centre Hospitalier de Laval contre un plan dit de "performance" (PASI) qui n'est qu'un plan social déguisé

    La Fédération Fo des personnels des Services Publics et de Santé exprime sa pleine et entière solidarité avec les agents du Centre Hospitalier de Laval, massivement mobilisés aux côtés de leur syndicat  et de l’intersyndicale contre les mesures d’austérité imposées par la direction, sous l’injonction de l’ARS et du Gouvernement.

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    18 / 06 / 2025 | 20 vues
    Profile picture for user rpetit

    Mission sénatoriale d'évaluation de l'intercommunalité : surtout ne pas alimenter le ressentiment

    « Certains maires, notamment ruraux, ne se sentent pas bien dans leur intercommunalité. Quelles sont vos préconisations pour améliorer les choses ? ». Voilà, en substance, la problématique posée par Maryse Carrère, sénatrice des Hautes-Pyrénées et rapporteure de la mission d'information chargée de faire le bila des lois NOTRe et MAPTAM et qui a auditionné l'ADGCF le 4 juin dernier.
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Les ressources

> Contributions aux assises du travail [Plein Sens]
> Egalité professionnelle : le jugement qui contraint BNP Paribas à prendre en compte la rémunération variable dans la méthode de calcul des écarts de rémunération...effective
> 
Baromètre de l’engagement des représentants du personnel
> Mission d’évaluation relative au positionnement de l’Ires et à l’impact de ses travaux
> Charte de l'environnement de travail de Sopra-Steria
> Les résultats des négociations sur l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes en France
> Accord télétravail chez HPE
> La compétitivité pour assurer le développement durable d’Airbus Helicopters
> Suicide en relation avec le travail : dimension juridique pour la reconnaissance en accident de travail et démarches réglementaires et judiciaires pour les victimes et les familles
> Bosch France : guide pratique pour mener une enquête interne objective lors de la dénonciation de faits éventuels de harcèlement moral ou sexuel au travail
> #PasChezBosch : Guide pratique pour prévenir et agir contre le harcèlement moral, sexuel et les agissements sexistes au travail
> APLD dans la plasturgie : l'accord proposé par Plastalliance
> Télétravail le samedi à la Matmut pour les salariés des agences
> Plan de relance national : contribution collective du mouvement des SCOP
> Guide de lʼAccord de Performance Collective comme socle social de l'entreprise
> APC Fnac Paris sur la polyvalence
> Les interventions du colloque sur le harcèlement moral au travail
> Calcul de l'indemnité de rupture conventionnelle dans la fonction publique
> Rupture conventionnelle dans la fonction publique territoriale, un guide syndical
> Accord de composition du CSE de Flunch qui permet à la direction de désigner des élus non syndiqués

 

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Les rencontres

19/06 > Lutter contre les agissements sexistes pour des collectifs de travail égalitaires
24/06 > J-7 Conférence | PSE, RCC, APLD... tout savoir pour agir en cas de restructuration
 

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