Le 19 mai 2009 a eu lieu l'assemblée générale des actionnaires de Crédit Agricole S.A.
Alors que le résultat du Groupe a été divisé par 4, le cours de l'action et le dividende, divisés par 3, les dirigeants nous ont offert une belle prestation d'autosatisfaction, allant même jusqu'à présenter les comptes 2008 en excluant certaines activités très déficitaires (Emporiki par exemple).
Le 23 avril dernier, la direction du Crédit Agricole a annoncé le projet NICE (Nouvelle Informatique Communautaire Evolutive) qui vise à se doter d'un système informatique unique. Il y en a actuellement cinq au travers d'autant de GIE (Groupement d'Intérêt Economique).
La CFDT et la CGT demandent l'ouverture d’une négociation sur le thème des incivilités (vocable regroupant toutes formes d’agressions verbales, voire physiques vis-à-vis des salariés dans leur travail quotidien). La DRH suggère la mise en place d’un groupe technique paritaire sur la gestion des comportements agressifs.
BNP Paribas annonce que les salariés mariés et pacsés bénéficient d'une égalité des traitements depuis le 1er janvier 2009. Le communiqué souligne que cette mesure s'inscrit « dans le cadre d’une politique en faveur de la Diversité » en rappelant que le groupe a signé en novembre 2008 la Charte de la Parentalité lancée par le ministère du travail.
La direction du Crédit Agricole du Nord a finalement annulé le safari-photos qui était prévu au Kenya du 30 janvier au 7 février. Coût du voyage: 300 000 euros.
© 2019 Miroir Social - Réalisé par Cafffeine