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    20 / 06 / 2011 | 22 vues
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    Le contrat de sécurisation professionnelle

    Le 6 juin 2011, les partenaires sociaux ont trouvé un compromis sur le projet d'accord national interprofessionnel du 31 mai 2011 relatif au contrat de sécurisation professionnelle (CSP), applicable aux salariés licenciés pour motif économique.
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    20 / 06 / 2011 | 14 vues
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    Votre pause café est prévue dans 10 minutes

    C’est IEX, un logiciel, qui décidera bientôt du moment de la sainte « pause café » des conseillers de Téléperformance. Les conseillers ne pourront plus choisir le moment, ni avec qui ils souhaitent prendre leurs pauses pendant la journée de travail. Ils seront alertés sur leur écran 10 minutes avant l’horaire indiqué par le logiciel.

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    20 / 06 / 2011
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    Centre d'appels : touche pas à ma « pause café »

    C’est IEX qui décidera bientôt du moment de la sainte « pause café » des conseillers de Téléperformance. Il va sans dire que la mise en place de ce progiciel de planification centralisée des tranches d’activités ne réjouit pas grand monde dans les centres d’appel. La partie émergée des conséquences d’un outil qui était annoncé dans les dernières restructurations et qui va permettre d’orchestrer la flexibilité que la direction a obtenue dans l’accord d’annualisation du temps de travail d’avril 2010.
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    20 / 06 / 2011 | 19 vues
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    En 2012, la MCDef deviendra la sixième mutuelle du groupe Istya

    Le 15 juin 2011, la MCDef (Mutuelle Civile de la Défense), qui protège 146 000 personnes, a voté à l’unanimité son affiliation au groupe Istya.
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    20 / 06 / 2011 | 174 vues
    Profile picture for user dgarnier

    Faut-il supprimer les syndicats ?

    Les syndicats, c’est ringard. Ils ne comprennent rien à la modernité du monde. Ils sont corporatistes et ne pensent qu’à eux. Ils sont tous pareils. Partout où il y a des syndicats, il y a des problèmes. C’est vrai. C’est le discours ambiant et il paraît qu’il est porté par les conservateurs.
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    20 / 06 / 2011
    Profile picture for user robin

    La délégation syndicale est (parfois) un sport de combat

    Récit de conflits vécus par des délégués en proie à des vives oppositions avec leurs employeurs (SNEF, UPS, Canal+, Negma). Si les directions tentent souvent de faire passer ces différends pour des cas individuels, l’examen des faits en dit long sur certaines pratiques répressives.
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    17 / 06 / 2011 | 61 vues
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    Schneider diffuse un « devoir d'alerte » après deux suicides

    La direction de Schneider a diffusé une note interne intitulée « devoir d'alerte » pour rappeler le devoir de prévenance des salariés, et particulièrement des cadres, qui repèrent des collègues dont les comportements sont susceptibles de devenir à risque.

    Cette note fait suite aux suicides successifs de deux salariés à leur domicile.

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    17 / 06 / 2011 | 49 vues
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    45 % de diplômés en moins dans la filière maintenance

    En 2007, la filière maintenance comptait plus de 15 000 diplômés (BEP, bac pro, BTS, DUT) dont 14 091 relevaient de l'Éducation nationale, hors DUT GIM. En 2009, 13 729 élèves (hors DUT GIM) ont été diplômés, dont 5 837 titulaires du BEP.
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    17 / 06 / 2011 | 72 vues
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    Le télétravail à Canal+ sur les rails...

    Les salariés, les cadres notamment, vont pouvoir bénéficier du télétravail dès la rentrée prochaine.

    Notre syndicat s’est mobilisé pour que cet accord puisse voir le jour. Il était important qu'un texte clair encadre le télétravail, sur les plans technique, juridique et social. C'est chose faite et tant mieux.

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    17 / 06 / 2011 | 31 vues
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    Un questionnaire sur les risques psychosociaux des personnels de l'Éducation nationale

    Le « carrefour santé sociale » créé en 2005 par la MGEN se positionne comme « un lieu d’échanges, de réflexions et d'actions », associant les principaux syndicats de la communauté éducative (FSU, UNSA-éducation, Sgen-CFDT, le SNES, le SNUIPP, le SE et le SNPDEN).
    • Santé au travail parrainé par Groupe Technologia

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> Compétences des représentants du personnel, avec qui on en parle ?
> Les allègements de cotisations : une aide publique dévoyée de son objet initial et devenue une trappe à bas salaire
> Le DUERP des IRP chez Ouest France
> L’Organisation de la Maintenance De Rome jusqu’à aujourd’hui
> Charte de l'environnement de travail de Sopra-Steria
> Bosch France : guide pratique pour mener une enquête interne objective lors de la dénonciation de faits éventuels de harcèlement moral ou sexuel au travail
> #PasChezBosch : Guide pratique pour prévenir et agir contre le harcèlement moral, sexuel et les agissements sexistes au travail
> Guide de lʼAccord de Performance Collective comme socle social de l'entreprise
> APC Fnac Paris sur la polyvalence
> Les interventions du colloque sur le harcèlement moral au travail
> Calcul de l'indemnité de rupture conventionnelle dans la fonction publique
> Rupture conventionnelle dans la fonction publique territoriale, un guide syndical
> Accord de composition du CSE de Flunch qui permet à la direction de désigner des élus non syndiqués

 

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03/09 > Webinaire national « Emploi et Inclusion dans la fonction publique hospitalière »
03/09 > Responsabilité territoriale de l’entreprise : quels leviers pour des territoires plus durables, solidaires et résilients ?
07/09 > Le manager augmenté par l'IA
16/09 > Élection présidentielle : les priorités de l'ESS
 

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