Enquête sur ces nouvelles formes de soumission qui broient le sens du travail, et sur l'urgence vitale de raviver notre esprit critique...

A l’annonce des réflexions présentées par la direction visant à simplifier et adapter l’organisation d’AMPERE, la CFE-CGC Renault reconnaît que la simplification de l’organisation d’Ampere était nécessaire et attendue, et rappelle que le socle social commun doit garantir la préservation des droits des salariés.

2026 ou le retour des 49.3 pour faire adopter sans vote et sans débat le projet de loi de finances (PLF) sur lequel les débats au parlement fin 2025 n’avaient pas abouti. Malgré ses promesses de l’automne, le Premier ministre a dégainé ce 20 janvier le premier des trois 49.3 visant le PLF. Le gouvernement annonce depuis plusieurs jours des mesures qui doivent être intégrées au texte, dont certaines, visant une baisse conséquente des dépenses, sont rudes avec la sphère publique.

Pour Michel Monier, Membre du Think tank CRAPS (le Cercle de Recherche et d'Analyse sur la Protection Sociale)  (*) , contributeur à la revue Politique et Parlementaire et ancien DGA de l’UNEDIC« Une politique d’économies ne remplace pas une politique économique »

Dans l’énergie, les grands groupes ne peuvent plus ignorer les impacts sociaux et environnementaux de leurs décisions.

Dans le cadre de la mise en œuvre de son plan stratégique 2025-2030 « 100 % engagés », le Crédit Coopératif a finalisé le 1er janvier 2026 l’acquisition d’Anytime, fintech spécialisée dans les services bancaires digitaux et les moyens de paiement.

Les syndicats CGT, CFTC et CFE-CGC de l’enseignement supérieur privé ont concocté un projet de loi intersyndical pour réguler la financiarisation des groupes du secteur. Ils ont été reçus le 5 janvier au ministère de l'enseignement supérieur et de la recherche dans le cadre du texte de loi qui va être mis dans les tuyaux. Sur la base des expertises votées en CSE pour décortiquer les comptes, les syndicats du secteur ont acquis des connaissances financières que l'exécutif tient à entendre.

Moins de soutiens publics, plus de charges, le budget 2026 est accablant pour les employeurs de l’économie sociale et solidaire. Fortement préoccupée par ses incidences sur les entreprises du secteur, l’Union maintient 3 propositions d’amendements à l'occasion d’une deuxième lecture beaucoup plus resserrée du PLF 2026 à l'Assemblée nationale.

Le Conseil économique, social et environnemental (CESE) a adopté ce jour à la quais unanimité ce 13 janvier un avis « Anticiper et prévenir les risques liés au changement climatique pour les infrastructures ».