Baisse de 80 millions d'euros des budgets nationaux de l'insertion par l'activité économique. Les élu.e.s du RTES dénoncent cette baisse budgétaire qui fragilise des acteurs indispensables dans nos territoires. 

Résultats 2024 : tout au vert pour Orange....

Ne touchez pas aux retraites des fonctionnaires !

Les parlementaires se sont récemment emparés de la question de la conditionnalité des aides publiques, revendiquée par notre organisation syndicale pourtant sans relâche depuis des années. 

Trois mois après la revalorisation du Smic, 68 des 171 branches de plus de 5.000 salariés (soit 41%) comportent toujours un ou plusieurs minima conventionnels inférieurs au Smic – contre 94 le 1er novembre 2024.

Dans le cadre du projet européen CAPSE – Collective Action for Parity in the Social Economy, un nouveau guide méthodologique voit le jour pour accompagner les dirigeant·es de l’économie sociale (ES) vers plus de parité dans leurs instances.

Ce n’est un secret pour personne, le désormais célèbre « Trou de la Sécu » se creuse d’année en année. Le déficit de la branche maladie atteint lui-même un niveau historiquement élevé.

Alors que l'Europe est sous le coup de violentes crises politiques et sociales qui exposent les fractures de notre système économique, l'instauration d'un SMIC européen s’impose à la fois comme une nécessité morale et comme une mesure pertinente pour garantir à chaque travailleur⋅euse la dignité et la sécurité qui lui reviennent. POUR LA SOLIDARITÉ - PLS vous invite à découvrir cette note d’analyse qui explore les enjeux sous-jacents à un SMIC européen, et plaide avec force pour cette mesure essentielle.