Dans le cadre de son plan de conquête baptisé « réorganisation 2015 », la FNAC ambitionne certes un développement commercial mais aussi un renouvellement de son dialogue social.

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Publié par EFE cet ouvrage paru fin 2012 est :
 

Voilà nous y sommes et déjà, tout va très vite.

Alors que 2012 va très vite s’effacer de nos mémoires, il va nous falloir rapidement affronter nous aussi notre falaise et escalader la roche, éviter le friable, contourner les anfractuosités, trouver les bons appuis, dessiner le bon chemin pour que 2013 ne se révèle pas être une année noire.

La direction d’une grande enseigne a consulté plusieurs cabinets de conseil au printemps 2012. L’heureux élu a disposé de moins de trois mois pour concocter de A à Z le plan de réorganisation, avec un PSE au programme. Le modèle économique consistant à réduire la masse salariale du siège pour financer la réorganisation des agences sur le terrain.