Mardi 24 juin 2014, en séance plénière du comité central d'entreprise de la SNCF, la délégation de la CFDT a confirmé son positionnement et sa stratégie pour la réforme ferroviaire et son syndicalisme de transformation sociale et d'engagement.
Voici la déclaration liminaire...
« Nous sommes contents de vous annoncer la signature d'un accord sur le plan de sauvegarde de l'emploi dans notre entreprise ». Voilà, en substance, ce que le communiqué de presse de Nextiraone du 17 juin annonce. On peut notamment y lire :
Le syndicat unifié-UNSA est impliqué dans près de 2 500 dossiers engagés dans le circuit juridique et ce, à des stades différents : Prud’hommes, Cour d’Appel, Cour de Cassation. Un chiffre qui est susceptible de croître mais l'UNSA temporise :
Le nouveau DRH de Paris, Xavier Lacoste *, en a convenu avec le syndicat UNSA lors d'une réunion le 15 octobre.
Comment les 7 syndicats concernés par la mesure d’audience ont titré aujourd’hui après l’officialisation des résultats.
Beaucoup d'entre nous avons été excédés par une nouvelle grève dans l'enseignement. Alors osons parler sans tabou.