Miroir Social
  • Index de l'égalité professionnelle: quels enseignements en tirer?

    Pour mémoire:

    L'index de l'égalité professionnelle (*) lancé en 2019 -à l'origine pour les entreprises de 1 000 salariés et plus- est un outil visant à calculer les écarts de rémunération entre les femmes et les hommes dans l'entreprise.

    Il permet de mesurer la réalité des inégalités salariales, des promotions, etc...

    Laurent Aubursin lun 28/04/2025 - 19:58
  • Index égalité professionnelle 2025 : n’attendez pas pour réunir et publier vos données

    Les entreprises comptant au moins 50 salariés doivent préparer la publication de leur Index égalité 2024 au plus tard le 1er mars 2025.

    Jonathan Girard jeu 30/01/2025 - 00:15
  • Quels enseignements tirer de la mise en place de l'index égalité professionnelle depuis son entrée en vigueur
    La Dares livre ses observations sur la déclinaison par les entreprises de l'index égalité professionnelle depuis sa création en 2019.
    Jean Meyronneinc jeu 06/06/2024 - 00:03
  • Mise en place de l'index égalité professionnelle dans la Fonction Publique

    A partir des différents constats effectués sur les inégalités, notamment en matière salariale ou de déroulement des carrières (la rémunération des femmes étant  en moyenne inférieure de 11,1% à celle des hommes parmi les fonctionnaires des ministères (1), le Gouvernement avait annoncé il y a quelques mois sa volonté de mettre en place dans la Fonction Publique un index de l’égalité professionne

    Laurent Aubursin jeu 28/12/2023 - 00:00
  • Index égalité : 4 ans de perdus !
    Une étude du Céreq confirme les risques pressentis et dénoncés par FO d’invisibilisation des écarts de rémunération entre les femmes et les hommes et par voie de conséquence l’obstacle ainsi créé à la négociation collective afin de les supprimer réellement (...)
    Béatrice Clicq lun 24/10/2022 - 12:53
  • État des lieux 2022 de l’égalité professionnelle hommes/femmes
    Le 7 mars 2022, le Ministère du Travail a publié les résultats de l’index d’égalité professionnelle. Simultanément, l’INSEE publiait une étude sur les inégalités professionnelles hommes/femmes. Ces deux études sont l’occasion de présenter une photographie des inégalités de genre dans le travail (...)
    Didier Forno mer 30/03/2022 - 00:03
  • Égalité hommes-femmes : la RSE ou l’hypocrisie des grands groupes
    Derrière les grands principes de la RSE se cachent plusieurs réalités : s’il y a un léger mieux question égalité salariale, la place des femmes est très réduite dans le top management. Un sujet majeur pourtant souvent relégué au second plan (...)
    Germain Saxe ven 03/01/2020 - 17:40
  • Index d'égalité professionnelle : véritable outil de mesure des écarts ou simple outil de communication pour les entreprises ?
    Une notation bien indulgente. A minima, une note de 0 sur l'un des indicateurs devrait déclencher une sanction au bout des trois ans (...)
    Marie-Laure Billotte jeu 14/11/2019 - 00:45
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