Il n’est pas rare qu’un comité d’entreprise commence par les cris d’orfraie d’une direction faisant circuler les informations diffusées dans la presse juste après la dernière séance. Des informations pourtant présentées comme confidentielles par l’employeur. Sauf que les employeurs ont tendance à considérer que tout est confidentiel.
On reconnaîtra en cette phrase de Dante qui a inspiré Rodin pour la réalisation de sa célèbre « Porte des enfers » jamais achevée, l’annonciation d’une douleur implacable pour ceux « maudits » qui sont conduits à franchir cette porte des ténèbres.
L’enfer « social » c’est ce que vivent les salariés dans certaines entreprises modernes. Pas dans toutes fort heureusement.
L’UNAC, l’UNSA et la CFTC ont pris la décision de suspendre le préavis de grève pour cet été.
Pour Force Ouvrière il est primordial d’engager très rapidement des négociations pour qu’un système de mutualisation soit mis en place, soit au niveau de la branche lorsque les salariés sont couverts par un accord de branche, soit au niveau de l’entreprise. Les salariés les plus précaires et ceux licenciés bénéficieront ainsi le plus largement de cette nouvelle avancée sociale.
Choquée du modèle économique d'Oracle dont la poursuite d'une croissance brillante passe maintenant par la cannibalisation de ses "enfants", la section CFDT d'Oracle a saisi plusieurs députés et sénateurs au soutien d'une réappropriation par le monde politique du modèle de développement économique.