320 emplois condamnés à Mertzwiller – Un site sacrifié, un territoire trahi !

Selon le dernier baromètre d’Empreinte Humaine publié à l’automne 2024, 42 % des salariés français sont en détresse psychologique modérée, et 15 % en détresse psychologique élevée. Cette détresse psychologique englobe des symptômes de dépression et d’épuisement qui peuvent entraîner diverses maladies psychosomatiques.

Pour Michel Monier, Ancien Directeur général adjoint de l’UNEDIC et membre du Think Tank CRAPS ( Le Cercle de Recherche et d’Analyse sur la Protection Sociale) ..."La Sécu n’a jamais su « planquer ses sous », elle les distribue à un public toujours plus nombreux quitte à donner moins à chacun et sous condition de ressources "...

Lors du Sommet Choose France, le président Macron a annoncé souhaiter la suppression pure et simple de la directive sur le devoir de vigilance.

L'Ires se penche sur les conditions de travail et la précarité des emplois marqués par une forte féminisation

Afin de protéger durablement ses sociétaires, il importe d' anticiper les aléas qui pèsent sur l' avenir du secteur de l'assurance. Des spécialistes, en interne, modélisent et quantifient les risques qui pourraient menacer, à court et moyen terme, la pérennité de l’engagement mutualiste. ...Décryptage avec Gérald Chauveau, directeur actuariat de la Matmut

Le Groupe APICIL, un des groupes leader de la protection sociale en France, a signé un nouvel accord sur la Diversité et l’Inclusion pour la période 2025-2028, en concertation avec l’ensemble des Organisations Syndicales Représentatives (CFDT, CFE-CGC et UNSA).

La Directive sur la transparence salariale votée au Parlement européen en 2023 donnera lieu à une loi de transcription en droit français en 2025, selon la ministre du travail Astrid Panosyan-Bouvet.

À travers des interviews et des contributions de philosophes, de sociologues, de scientifiques, de psychologues, d’experts, ainsi que des témoignages d’autres entreprises, Octave la revue semestrielle de la Matmut,  vise à bousculer les idées reçues et à ouvrir le débat pour les mettre en perspective..

La fusion des agences, comités ou organismes divers est revenue  dans l'actualité dans le cadre des débats sur la préparation du budget 2026 et des économies à réaliser.... et les discussions sont parfois vives  entre les acteurs concernés sur l'opportunité de systématiser le processus...