Régulièrement annoncée et régulièrement reportée, l'élaboration d'un code de la fonction publqiue semble désormais entré dans sa phase de finalisation pour 2013.
La mobilisation des salariés autour d'actions caritatives, d'appels à des comportements éco-responsables a ses limites lorsqu'il s'agit de mesurer l'ampleur des enjeux affrontés par nos sociétés.
Sans surprise, la direction de France Télécom communique à mimima sur le salarié qui s'est immolé par le feu sur le site de son ancienne agence, près de Bordeaux. Ce n'est pas le cas des syndicats. Ce sont les délégués de la CFE-CGC/Unsa qui se montrent les plus précis.
La participation aux bénéfices qui va être versée en 2011 au titre de l'année 2010 aux salariés de Dassault Aviation explose les compteurs.
Cette prime de participation va en effet naviguer de 7 707 € à 20 551 €, en passant par 12 844 €, selon que le salarié gagne chaque année 30 000, 80 000 ou 50 000 € bruts.
La CFDT a mis un simulateur en ligne.
Une note aux présidents des CHS-DI (comités d’hygiène et de sécurité départementaux interdirectionnels), datée du 15 décembre 2010, précisait la compétence des CHS-DI pour les agents des ministères économique et financier intégrant les directions régionales des entreprises, de la concurrence, de la consommation, du travail et de l’emploi (DIRECCTE) et les directions départementales tnterministé
L’IAPR (Institut d’accompagnement psychologique et de ressources) recherche un directeur général. Sa mission : faire en sorte que l’association créée en 1999 puisse survivre à une potentielle baisse du niveau d’activité, réalisée avec ses deux fondateurs que sont la RATP et la GMF.