Mercredi 14 décembre 2016, Yasin Leguet (délégué élu du syndicat SECI-UNSA chez Marks & Spencer) a organisé une grande réunion d’information à l’auditorium de la Bourse du travail de Paris. Plus d’une centaine de salariés de Marks & Spencer France et les représentants de la délégation intersyndicale de Marks & Spencer Belgique ont répondu à son invitation.
Les salariés de Tioxide Calais (groupe Huntsman) ont eu connaissance de la prime qu'ils avaient demandé pour avoir produit le pigment pour dépanner les repreneurs chinois du brevet TR52 qui sont toujours dans l'attente de la validation de la qualité de leur production.
Projet Monet, version 3. La négociation de la refonte du périmètre social de l’ensemble du groupe Atos vient de (re-)démarrer. Les scénarios possibles tracés début 2016 par le cabinet Sextant (mandaté par le comité de groupe) vont permettre de poser les premières pierres.
La loi du 21 août 2003 portant réforme des retraites (dite réforme Fillon) contient une sorte d'accord : mesures de report de l’âge de la retraite et d’allongement de la durée travaillée en contrepartie de mesures d’exception pour les travailleurs exposés à des travaux « pénibles » susceptibles de diminuer leur espérance de vie et d’altérer leur espérance de vie en « bonne santé ».
Qui se souvient de Lise Bonnafous qui s’est immolée par le feu dans la cour de son Lycée le 13 octobre 2011 à Béziers ? Cet acte désespéré avait alors sidéré le grand public. Comment un enseignant (porteur des savoirs, transmetteur de connaissances) pouvait-il en arriver à une telle extrémité ?