Miroir Social
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    11 / 10 / 2017 | 17 vues

    CSG : la hausse est certaine, la compensation l’est beaucoup moins

    Durant sa campagne électorale, le candidat devenu Président de la République, Emmanuel Macron, a martelé son intention, une fois au pouvoir, d’augmenter le taux de la CSG dès le 1er janvier 2018, pour tous les salariés, chômeurs et retraités.
  • Quels profils au sein du CSE ? Rodolphe Helderlé mar 10/10/2017 - 17:45
    Les listes syndicales sont souvent difficiles à constituer et, une fois élus, les titulaires ne s’investissent pas tous dans leur mandat comme ils devraient le faire. Sous cet angle, le passage au CSE pourrait être positif puisque moins d’élus figureront au compteur. Mais encore faut-il pouvoir compter sur les plus motivés qui s’interrogent par ailleurs sur les moyens dont le CSE disposera. C’était le sens des témoignages des élus de Bouygues Télécom et GE Healthcare, partagés lors de l’atelier de l’Influence Sociale Club organisé le 28 septembre par Miroir Social.
  • Licenciements dans un groupe en bonne santé : boulevard pour les motifs économiques robin carcan mar 10/10/2017 - 17:37
    La jurisprudence de la Cour de cassation avait tendance à protéger les filiales de groupes étrangers excédentaires en cas de projet de licenciements collectifs dans l’Hexagone. Avec la loi El Khomri, un premier verrou, lié aux motifs économiques, avait sauté. Avec les ordonnances, un mur entre activité hexagonale et internationale est érigé. Une orientation inquiétante à la lumière de pratiques déjà rencontrées dans les PME.
  • La fusion nucléaire des IRP ou la fin du CHSCT « électron libre » ?

    La professionnalisation et d'importants moyens financiers et en temps sont les données entrantes de la « nouvelle équation CSE » pour amortir le choc des ordonnances.

    Denis Courtieu mar 10/10/2017 - 15:25
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    10 / 10 / 2017 | 17 vues

    Comité social et économique : une mise en place étalée dans le temps

    Le comité social et économique (CSE) regroupe les DP, le CE et le CHSCT en une seule et même instance.

    La mise en place du CSE s’effectuera de manière progressive. Des camarades nous ont fait part de nombreuses difficultés concernant la date d’entrée en vigueur du CSE. En effet, le projet d’ordonnance n’envisageait pas toutes les situations qui pouvaient se présenter.
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    10 / 10 / 2017 | 46 vues

    Le bénévolat, outil des politiques publiques : faire face aux effets pervers

    Depuis que l'année européenne pour le volontariat (2011) a contribué à mettre en avant l'importance des missions de volontariat comme levier d'intégration citoyenne et d'insertion professionnelle, les décideurs politiques tentent de s'en emparer. Les avantages en sont nombreux, que ce soit en matière de lutte contre la crise de l'emploi ou de la citoyenneté.
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    10 / 10 / 2017 | 16 vues

    QVT : les relations interpersonnelles supplantent les approches collectives formalisées

    L'étude annuelle sur la qualité de vie au travail menée par Malakoff Médéric auprès de 3 500 salariés et 500 dirigeants illustre le peu d’attente qu’ont les salariés à l’égard des processus RH collectifs censés garantir l’équité des traitements ou faciliter les parcours professionnel et le développement des compétences.