Aller au contenu principal
Miroir Social

Main navigation

  • Qui sommes nous ?
  • Vous publiez
  • Nous publions
  • Contactez-nous
Abonnez-vous
Connexion
Accueil
Publiez gratuitement vos infos > Recevez la Newsletter >
Devenez membre
  • Thèmes
    • Rémunération globale & partage de la performance
    • Activités sociales et culturelles
    • Emploi, formation et compétences
    • Vie économique, RSE & solidarité
    • Santé au travail
    • Organisation du travail
    • Protection sociale
    • Relations sociales
  • Participatif
    ACCÈS PUBLIC
    22 / 06 / 2026 | 28 vues
    Profile picture for user LESUEUR

    Matmut et ProBTP décident de croiser leurs expertises

    Afin de répondre à une demande croissante de leurs sociétaires et clients pour des solutions globales d’assurance et de protection sociale, les groupes Matmut et PRO BTP ont décidé de croiser leurs expertises pour proposer de nouvelles offres à leurs clientèles respectives.
    • Organisation du travail
    • Vie économique, RSE & solidarité
  • Participatif
    ACCÈS PUBLIC
    20 / 06 / 2026 | 62 vues
    Profile picture for user LESUEUR

     Rapprochement entre la Mutuelle Ociane Matmut et la Mgéfi : création de Matmut Santé Prévoyance

    Les travaux de rapprochement entre la Mutuelle Ociane Matmut et la Mgéfi se concrétisent par la création de la mutuelle Matmut Santé Prévoyance.
    • Protection sociale parrainé par MNH
  • Participatif
    ACCÈS PUBLIC
    01 / 06 / 2026 | 15 vues
    Profile picture for user LESUEUR

    La Matmut et Swim Stars renforcent leur engagement contre les noyades des enfants à l’approche de l’été

    À l’approche des grandes vacances d’été et alors qu’un été particulièrement chaud est annoncé, la Matmut et Swim Stars, premier réseau français dédié à la prévention des noyades et à l’apprentissage de la natation, se mobilisent le 3 juin à Paris autour d’une journée dédiée à la sécurité aquatique des enfants.
    • Relations sociales
  • Participatif
    ACCÈS PUBLIC
    01 / 06 / 2026 | 488 vues
    Profile picture for user gbuiron

    Santé mentale des chefs d’entreprise : une urgence silencieuse révélée par les premiers résultats du programme inédit de prévention

    Le Groupe Matmut a lancé en novembre 2024, via la Mutuelle Ociane Matmut, un programme innovant, « B.A.S.E.- Bilan Annuel de Santé de l’Entrepreneur » mené en partenariat avec le psychologue clinicien Jean-Luc Douillard, relatif à la santé des chefs d’entreprise. Un an et demi après le lancement, les premiers résultats confirment l’importance de la prévention santé à destination des chefs d’entreprise.
    • Protection sociale parrainé par MNH
    • Santé au travail parrainé par Groupe Technologia
    • Vie économique, RSE & solidarité
  • Participatif
    ACCÈS PUBLIC
    26 / 05 / 2026 | 40 vues
    Profile picture for user LESUEUR

    La Matmut attestée « AFRC Relation Client 100% France »

    Avec l’obtention de la marque de garantie « AFRC Relation Client 100% France », suite à deux audits et pour une durée de 4 ans, la Matmut confirme l’importance qu’elle accorde à la dimension de proximité avec ses 5 millions de sociétaires et clients lui faisant confiance.
    • Organisation du travail
    • Relations sociales
  • Participatif
    ACCÈS PUBLIC
    30 / 04 / 2026 | 87 vues
    Profile picture for user LESUEUR

    La Matmut, le LOU Rugby et son ancien joueur Jean-Marc Doussain organisent au Matmut Stadium une matinée de sensibilisation à la santé mentale

    La Matmut et son partenaire le LOU Rugby, organisent le 1er temps fort santé mentale pour des joueuses de Rugby en France après le déploiement de l’action à tous les clubs de Top 14 et de Pro D2, le mardi 12 mai 2026 de 8h à 12h au Matmut Stadium.
    • Relations sociales
    • Santé au travail parrainé par Groupe Technologia
  • Participatif
    ACCÈS PUBLIC
    01 / 04 / 2026 | 32 vues
    Profile picture for user LESUEUR

    La Matmut s’engage aux côtés de Fair Play For Planet pour encourager la durabilité environnementale de ses partenaires dans le sport

    Dans le cadre de ses engagements RSE et du programme Le Sport TRÈS Collectif, la Matmut s’engage aux côtés de Fair Play For Planet afin d’encourager les entités sportives qu’elle accompagne dans une démarche de labellisation et d’amélioration continue par la mise en place d'actions concrètes pour un sport plus responsable.
    • Relations sociales
  • Participatif
    ACCÈS PUBLIC
    30 / 03 / 2026 | 89 vues
    Profile picture for user gbuiron

    Le Groupe Matmut renforce son engagement en faveur de l’égalité femmes-hommes et devient partenaire de The Sorority

    Le Groupe Matmut avait signé un accord d’entreprise relatif à l'égalité professionnelle femmes-hommes, en février 2025. Aujourd’hui, il renforce cet engagement auprès de ses sociétaires et collaborateurs en s'associant à The Sorority, première communauté d'entraide internationale contre les violences sexistes et sexuelles. Plus de 270 agences Matmut deviennent des « Lieux sûrs » partout en France pour protéger les personnes en danger. L’initiative s'inscrit dans le cadre du lancement du programme « #TousAlliés » et illustre que la lutte contre les violences et la protection est un enjeu collectif.
    • Vie économique, RSE & solidarité
  • Participatif
    ACCÈS PUBLIC
    30 / 03 / 2026 | 60 vues
    Profile picture for user gbuiron

    Négociations Annuelles Obligatoires 2026 à la Matmut : accord majoritaire

    L’accord proposé dans le cadre des Négociations Annuelles Obligatoires a été signé le 18 mars 2026 à la majorité par la CFDT, CFE CGC et la CFTC.
    • Relations sociales
    • Vie économique, RSE & solidarité
  • Participatif
    ACCÈS PUBLIC
    05 / 11 / 2025 | 56 vues
    Profile picture for user gbuiron

    La SGAM Matmut annonce la finalisation de l’opération d’acquisition de la totalité du capital d’HSBC Assurances Vie (France)

    La SGAM Matmut annonce la finalisation (closing) de l’opération d’acquisition de la totalité du capital d’HSBC Assurances Vie (France), compagnie d’assurance vie qui propose aux particuliers des produits d’assurance-vie, de retraite, d’assurance emprunteur et de prévoyance.

Pagination

  • Page 1
  • Page suivante ››
S'abonner à Matmut

Aujourd'hui
on parle de...

IEG,
UFR FO,
NOKIA

et de...

Emploi, formation et compétences,
Protection sociale,
Organisation du travail

Les ressources

> Compétences des représentants du personnel, avec qui on en parle ?
> Les allègements de cotisations : une aide publique dévoyée de son objet initial et devenue une trappe à bas salaire
> Le DUERP des IRP chez Ouest France
> L’Organisation de la Maintenance De Rome jusqu’à aujourd’hui
> Charte de l'environnement de travail de Sopra-Steria
> Bosch France : guide pratique pour mener une enquête interne objective lors de la dénonciation de faits éventuels de harcèlement moral ou sexuel au travail
> #PasChezBosch : Guide pratique pour prévenir et agir contre le harcèlement moral, sexuel et les agissements sexistes au travail
> Guide de lʼAccord de Performance Collective comme socle social de l'entreprise
> APC Fnac Paris sur la polyvalence
> Les interventions du colloque sur le harcèlement moral au travail
> Calcul de l'indemnité de rupture conventionnelle dans la fonction publique
> Rupture conventionnelle dans la fonction publique territoriale, un guide syndical
> Accord de composition du CSE de Flunch qui permet à la direction de désigner des élus non syndiqués

 

  • Voir les dernières ressources
  • Partagez des ressources

Les rencontres

03/07 > Colloque des 70 ans de l'Institut du travail de Strasbourg

 

  • Voir les prochaines rencontres
  • Annoncer une rencontre

Nos services

  • Publiez gratuitement sur le média
  • Nos productions journalistiques sur abonnement
  • Parrainez nos rencontres
  • Accompagnement éditorial
  • Communiquez sur le média

Matmut Santé Psy

 

 

 

Nos partenaires

MG
MFP
Masfip
FA
Prefon
FMF
Apgis
PLS
ISBL
MDD
Groupe Vyv
FNMF
Anem
MCDEF
MNH
APF France Handicap
Klesia
Mgefi
MNT
OCIRP

Les thèmes

  • Activités sociales et culturelles
  • Emploi, formation et compétences
  • Organisation du travail
  • Protection sociale
  • Relations sociales
  • Rémunération globale & partage de la performance
  • Santé au travail
  • Vie économique, RSE & solidarité

Accès rapide

  • Les abonnements
  • Les rencontres
  • Les ressources

© 2019 Miroir Social - Réalisé par Cafffeine

Pied de page

  • Mentions légales et condition générale d’utilisation et d’abonnement