Il y a un an, le site de Dialogue & Solidarité faisait peau neuve en intégrant de hautes exigences en termes d’accessibilité pour les aveugles et malvoyants.
Alors que les démarches de sensibilisation avaient commencé en 2011, avec notamment des groupes de parole, un accord sur le congé de l'aidant familial existe depuis décembre 2012 au sein du groupe Casino.
Donner l’exemple, partager les bonnes pratiques… C’est grâce à l’effort collectif que les progrès seront réels et durables en matière d’intégration du handicap.
Le site de l’association Dialogue & Solidarité portée par l’OCIRP a fait peau neuve le 21 mai dernier à l’occasion de la journée mondiale de sensibilisation à l’accessibilité numérique.
Le projet de loi relatif à l'adaptation de la société au vieillissement propose de reconnaître le rôle essentiel de l’aidant en lui accordant à partir de janvier 2016 une aide annuelle au répit de 500 euros. Un premier pas mais c’est avant tout par le dialogue social dans les entreprises et dans les branches que le rôle du salarié aidant sera véritablement reconnu.
Appel à projets 2015 : date limite de réception des dossiers, lundi 20 avril 2015
Le 19 juin, la soirée de la 7ème édition du Prix OCIRP Acteurs Économiques & Handicap à la Maison de Radio France, a permis de remettre les trophées aux projets les plus exemplaires et innovants, menés par les entreprises privées, publiques ou les acteurs de l’économie sociale.
