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ADP : mobilisation contre la réorganisation de l'immobilier
Le plan de réorganisation de la direction de l'immobilier d'ADP prévoit :
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Thales : le retour de l'organisation « virtuelle »
Lors de nos différentes rencontres avec Luc Vigneron, président du groupe Thales, notre syndicat avait bien noté, bien compris et bien apprécié que l'organisation nouvelle s'appuierait sur les pays (hors le village gaulois) et sur les sociétés juridiques en Gaule.
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Thales : une réorganisation…à cache-cash !
Un peu d'histoire
Il y a encore une douzaine d’années, sur les lieux de travail des entreprises françaises, tous les salariés se retrouvaient dans un collectif de travail où chacun trouvait sa place, se sentait respecté, quels que soient le métier exercé, la compétence développée, ou le niveau hiérarchique.
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Quand l’Opérateur national de paye consolide la réforme des services de la sphère RH dans chaque direction des finances
À la suite d’une demande des fédérations syndicales à l’occasion du Comité technique paritaire ministériel du 7 juillet dernier, l’Opérateur national de paye (ONP) et l’évolution de l’organisation de la gestion des ressources humaines des ministères financiers, ont fait l’objet d’une présentation le 5 novembre à Bercy. -
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Une Direction des Ressources et des Compétences (DCR) à la Police Nationale
Petit lifting dans l'organigramme de la Police Nationale. Direction de l'Administration (DA) + Direction de la Formation (DF) = Direction des Ressources et des Compétences (DCR).
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Accenture, HR Access et Logica raflent le budget extra large du chantier de la paie unique des fonctionnaires
L'ONP (Opérateur nationale de paye), structure publique créée en 2007 pour moderniser la chaine de paye de l'État, avait lancé il y a près d'un an un appel d'offres visant à rechercher en externe les compétences pour la mise au point d'un nouvel outil de paye pour les fonctionnaires d'État (plus de 2,5 millions de personnes concernées).
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Un syndicat britannique met la pression sur Sodexo qui ne respecte pas le salaire minimum
Au Royaume-Uni, une partie des salariés de Sodexo ne perçoit pas le salaire minimum. Ces salariés sont sous-payés d’un montant de 41,03 £ (47 €) par an parce que Sodexo a décidé de se simplifier la paie en la calculant sur 52 semaines et non sur 52,179 qui est la base d’une année de 365,25 jours (incluant l’année bissextile).
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La nouvelle organisation du service de paye des fonctionnaires et agents de l'Etat se précise
Mis en place dans le cadre de la révision générale des politiques publiques (RGPP), le nouveau service dénommé "opérateur national de paye" (ONP) a été officiellement créé par le décret du 15 mai 2007 et a fait l'objet de longues discussions sur les conditions de sa mise en oeuvre effective.
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Paye unique des fonctionnaires: encore bien des interrogations
Le service à compétence nationale "Opérateur national de paye" (ONP) pour les fonctionnaires a été créé en mai 2007 et s'inscrit lui aussi très clairement dans le cadre de RGPP (Révision générale des politiques publiques).
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Safran rationnalise la fonction « Gestion Administrative et Paie » de ses sociétés !
Lors de la réunion du CCE Snecma du mercredi 8 juillet dernier, la Direction Générale a présenté le projet Groupe SAFiRH, un système d’information destiné aux Ressources Humaines.