Miroir Social
  • Bip Bip Infos : la compilation sociale de la semaine #104
    Les associations de militaires refusent de donner leurs listes d'adhérents - Pas d'électeurs "fantômes" aux élections professionnelles chez Randstad - Les contractuels de la SNCF souscrivent un peu moins à la surcomplémentaire santé d’Humanis - Maif : l’Unsa voit un lien entre la retraite progressive et l’élargissement de la retraite supplémentaire - Guerre des frais chez Alten : deux CE attaquent en justice - L'Autorité de la concurrence enquête sur les leaders des titres-restaurants
    Rodolphe Helderlé lun 05/12/2016 - 18:33
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    19 / 04 / 2016 | 104 vues

    Vers les fonds de retraite professionnels supplémentaires

    Le gouvernement souhaite clarifier la situation des contrats de retraite professionnels à la suite de l’entrée en vigueur du régime prudentiel solvabilité 2. Éclairages.

    Ces contrats peuvent relever soit de la directive sur l'assurance, soit de la directive sur les fonds de pension (plus connue sous l’acronyme IORP). La France a opté pour un système mixte.
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    06 / 04 / 2016 | 119 vues

    Épargne retraite entreprise : signature d'un partenariat entre AG2R La Mondiale et CNP Assurances

    Dans le prolongemlent du contrat cadre de partenariat signé le 15 décembre dernier, CNP Assurances et AG2R La Mondiale viennent d'annoncer le démarrage opérationnel de leur partenariat stratégique dans le domaine de la retraite supplémentaire d’entreprise, au sein d’une filiale commune baptisée ARIAL CNP Assurances.
     
    L’opération a reçu l’approbation de l’Autorité de contr
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    30 / 12 / 2015 | 13 vues

    Partenariat officialisé entre CNP et AG2R

    CNP assurances et AG2R La Mondiale ont annoncé la signature d'un contrat cadre, suite à l'annonce de leur partenariat début octobre.
  • UMR, CREF : des retraités à nouveau spoliés

    L'Union Mutualiste Retraite (UMR) s'apprête à réduire le complément de retraite versé à quelques 110 000 fonctionnaires retraités.

    Pour ces anciens adhérents du CREF qui avaient déjà subi une baisse de 17 % en 2001, la rente devrait de nouveau être réduite de 30 % à partir du 1er janvier 2015.

    Michel Salingue ven 17/10/2014 - 09:00
  • Bip Bip
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    12 / 09 / 2014

    Bip Bip Infos : la compilation sociale de la semaine #2

    Microsoft France fait exception sur l'évaluation corporate - Retraite supplémentaire améliorée chez Schneider Electric - Mobilité géographique dans les CCI et chez LCL - AG2R La Mondiale harmonise sa protection sociale - Harmonisation de la garantie incapacité chez Dassault Aviation - Condamnation d'Alma CG sur le conseil juridique
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    07 / 01 / 2014 | 28 vues

    Quels leviers pour négocier la protection sociale dans les entreprises ?

    La MGEFI (mutuelle à laquelle adhèrent librement près de 90 % des fonctionnaires actifs et retraités des ministères économique et financier) et SMI (une mutuelle qui gère les contrats collectifs obligatoires de 9 000 entreprises) étaient les deux partenaires du colloque organisé par Miroir Social, le 4 novembre dernier, sur le thème de la place de l’entreprise et des branches dans la négociatio
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    26 / 11 / 2013

    « Certains salariés ne souhaitent pas travailler plus de 20 heures afin de pouvoir se ménager des heures au noir » - Jean-François Auclair, DRH groupe O2

    Société de services à la personne (garde d’enfants, ménages, aide aux seniors…), le groupe O2 compte plus de 150 agences et une douzaine de franchises. Il emploie 9 400 salariés avec un « turn-over » de 45 %. Le point sur les indicateurs sociaux avec Jean-François Auclair, DRH du groupe O2.
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