Le télétravail dans la fonction publique : les choses se précisent
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Le décret pris pour l'application des titres III, IV et V de l'article 126 de la loi n° 2013-1278 du 29 décembre 2013 de finances pour 2014 et qui précise les conditions d'octroi et de contrôle d'un congé de maladie pour les focntionnaires a été publié au Journal Officiel du 5 octobre.
Le protocole final et ses annexes ( texte qui suite aux discussions menées ces derniers mois entre les fédérations de focntionnaires et la Ministre de la Fonction Publique) ont été envoyés aux organisations syndicales de la Fonction publique. L’UAFP-FO qui a été reçue à Matignon le 15 juillet dernier constate que certains de ses amendements ont été pris en compte :
Le dernier baromètre Préfon, réalisé par Ellipsa du 10 février au 3 avril 2015 auprès de 322 fonctionnaires en activité, montre que 68 % des sondés estiment la fonction publique moins attractive qu’avant.
La Direction générale de l'administration et de la fonction publique (DGAFP) a ouvert la semaine dernière les discussions sur la mise en œuvre du télétravail dans la fonction publique, avec les fédérations syndicales de fonctionnaires.
Cette première réunion a été l'occasion d'une première présentation du cadre général dans lequel la DGAFP entendait ouvrir ce chantier.
La ministre de la Fonction publique confirme la poursuite du gel de la valeur du point d’indice pour 2015 et vraisemblablement pour 2016. Le Premier Ministre, lui, s’est déjà prononcé pour un gel jusqu’en 2017 !
Austérité oblige, cela fait déjà six années consécutives sans augmentation du traitement des fonctionnaires et agents publics [1].
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