Si dans les rangs de la majorité gouvernementale la question d’un report de l’âge de départ à 65 ans ou 64 ans semblait faire encore débat mi-décembre, du côté de l’intersyndicale, réunie à nouveau le 13 décembre, il n’y en a aucun (...)

Retour sur le colloque organisé par le Fonds pour l’insertion des personnes handicapées dans la Fonction publique (FIPHP) qui a été l’occasion de donner aux employeurs publics des clés afin de mieux appréhender et déployer une accessibilité numérique, vectrice d’insertion professionnelle pour les personnes en situation de handicap (...)

Un dernier coup de pompe dans la transition énergétique ?

Quel est le moral des Français en 2022 ? Pour la septième année consécutive, les mutuelles MGEN et Solidaris sondent les Français sur leur rapport à la santé, à la société, au travail et publient le baromètre « confiance et bien-être » réalisé par OpinionWay.  L’enseignement principal : les Français expriment une grande défiance envers le système de santé (niveau le plus bas depuis le début des mesures du baromètre), tandis que la santé mentale pèse sur leur moral. Les résultats sont préoccupants pour les moins de 40 ans (...)

Le recours massif au télétravail a été un révélateur des nouvelles aspirations des salariés : équilibre vie professionnelle/vie privée, sobriété énergétique, responsabilisation environnementale, etc. C’est devenu aussi, un facteur d’attractivité pour les entreprises (...)

Si les dirigeants fanfaronnent dans leur communiqué de presse diffusé à la sortie de l’audience, la décision du Tribunal de Commerce ne reflète pas le même enthousiasme et l’annonce de l’arrivée d’un nouveau directeur général ne traduit toujours pas les projets miraculeux censés redresser l’entreprise, abracadabra ! (...)

Chaque fois que le capitalisme se trouve confronté à une crise, à une menace, il invente de nouvelles théories de l’entreprise afin de regagner la confiance des publics qui assistent au jour le jour à ses prédations (...)