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    02 / 04 / 2010 | 5 vues
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    Mobilisnoo : gagner en visibilité pour combattre l'homophobie chez France Telecom Orange

    Comme chaque année, le rapport annuel de Mobilisnoo est mis à la disposition de la direction du groupe France Telecom Orange, des organisations syndicales de l’entreprise, des salariés, de ses membres et de tous les visiteurs de son site internet.

    Cette année encore, quatre nouvelles affaires ont été déposées via le site internet de l’association

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    30 / 03 / 2010 | 3 vues
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    France Télécom Orange expérimente le « télémanagement »

    La direction de France Télécom Orange s'est engagée à faire un trait sur les mobilités forcées. L'occasion pour le petit site d'Abbeville (Somme), qui emploie une vingtaine de salariés, de perdurer. Leur métier va changer. Ils ne s'occuperont plus de l'annuaire 118712, dont l'activité est en chute, mais d'assistance aux clients mobiles.
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    19 / 03 / 2010 | 5 vues
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    Les limites de l'expression sociale sur les intranets de SFR et de France Télécom

    En lancant MySFR en 2008, SFR a voulu impliquer l'ensemble de ses salariés dans un intranet participatif. Chacun pouvant notamment y publier des articles et commenter ceux des autres avec une règle : pas d'anonymat. Jusqu'à il y a un mois, l'auto-régulation avait pleinement joué son rôle. Aucune censure n'était à relever.

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    19 / 03 / 2010
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    Comment le management de France Télécom Orange a fait main basse sur le nouveau contrat social

    Orchestrée par la direction de la communication, les Assises de la refondation sociale se sont traduites par plus de 2 700 réunions d’équipes visant à faire remonter ce qui n’allait pas et les moyens de corriger ces points. Cinq chantiers ont été arrêtés avec des plans d’actions à la clef alors que la négociation d’un accord GPEC n’a pas encore commencé et que le rapport complet du cabinet Technologia ne sera remis qu’en juin. Une nouvelle forme de dialogue social.
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    • Relations sociales
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    16 / 03 / 2010 | 7 vues
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    France Télécom et les parafoudres radioactifs : publication du rapport de la CRIIRAD

    Parafoudres radioactifs, utilisés pour la protection de l’ensemble du réseau de France Télécom, dans les répartiteurs autant que dans les boîtes en ligne.
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  • Ressources d'entreprise
    16 / 03 / 2010 | 74 vues
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    France Télécom Orange : accord sur l'équilibre vie privée / vie professionnelle

    Avenant au nouvel accord sur les désignations des DS et le CFESS
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    16 / 03 / 2010 | 4 vues
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    France Télécom Orange va expérimenter un « SVP parents actifs »

    L'accord signé le 5 mars dernier par la CFE-CGC, la CFTC et la CGT (43,6 % des voix) sur l'équilibre vie privée/vie professionnelle acte la réouverture d'une négociation sur le financement du CESU. En attendant, le groupe va expérimenter avec Mondial Assistance un service baptisé « SVP parents actifs ».
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    15 / 03 / 2010
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    « Si le procureur n’ouvre pas le dossier des suicides, nous pouvons envisager de saisir directement le tribunal correctionnel », Maître Jean-Paul Teissonnière, avocat de SUD qui a déposé plainte contre trois des dirigeants de France Télécom Orange

    Cela va faire 3 mois que Maître Jean-Paul Teissonnière a déposé plainte contre France Télécom et trois de ses dirigeants : Didier Lombard (l’ex-patron), Louis Pierre Wenès (son ex-bras droit) et Olivier Barberot (le DRH toujours en poste) sur le dossier des suicides. C’est le délai au terme duquel le Procureur de la République doit décider de saisir un juge d’instruction ou, au contraire, de ne pas donner suite.
    • Santé au travail parrainé par Groupe Technologia
  • Ressources d'entreprise
    15 / 03 / 2010 | 5 vues
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    France Télécom Orange : Accord "Perspective - emploi et compétences - Développement professionnel – mobilité"

    Avenant au nouvel accord sur les désignations des DS et le CFESS
    • Emploi, formation et compétences
  • Participatif
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    15 / 03 / 2010 | 12 vues
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    France Télécom Orange veut éradiquer la placardisation source d'exclusion interne

    Le 5 mars, la CFDT, la CFTC et la CGT qui représentent 55,6 % des voix ont signé un accord baptisé « Perspective - emploi et compétences - développement professionnel – mobilité ». Un préambule, qui intègre les premiers éléments de réponse aux mesures de prévention du stress au travail, à un accord GPEC dont la négociation s’ouvrira au deuxième trimestre 2010.

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> Contributions aux assises du travail [Plein Sens]
> Egalité professionnelle : le jugement qui contraint BNP Paribas à prendre en compte la rémunération variable dans la méthode de calcul des écarts de rémunération...effective
> 
Baromètre de l’engagement des représentants du personnel
> Mission d’évaluation relative au positionnement de l’Ires et à l’impact de ses travaux
> Charte de l'environnement de travail de Sopra-Steria
> Les résultats des négociations sur l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes en France
> Accord télétravail chez HPE
> La compétitivité pour assurer le développement durable d’Airbus Helicopters
> Suicide en relation avec le travail : dimension juridique pour la reconnaissance en accident de travail et démarches réglementaires et judiciaires pour les victimes et les familles
> Bosch France : guide pratique pour mener une enquête interne objective lors de la dénonciation de faits éventuels de harcèlement moral ou sexuel au travail
> #PasChezBosch : Guide pratique pour prévenir et agir contre le harcèlement moral, sexuel et les agissements sexistes au travail
> APLD dans la plasturgie : l'accord proposé par Plastalliance
> Télétravail le samedi à la Matmut pour les salariés des agences
> Plan de relance national : contribution collective du mouvement des SCOP
> Guide de lʼAccord de Performance Collective comme socle social de l'entreprise
> APC Fnac Paris sur la polyvalence
> Les interventions du colloque sur le harcèlement moral au travail
> Calcul de l'indemnité de rupture conventionnelle dans la fonction publique
> Rupture conventionnelle dans la fonction publique territoriale, un guide syndical
> Accord de composition du CSE de Flunch qui permet à la direction de désigner des élus non syndiqués

 

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19/06 > Lutter contre les agissements sexistes pour des collectifs de travail égalitaires
24/06 > J-7 Conférence | PSE, RCC, APLD... tout savoir pour agir en cas de restructuration
 

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