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    03 / 04 / 2009 | 24 vues
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    SFR dénonce ses accords pour empêcher la contagion des ex Neuf

    Depuis le 1er avril, les ex Neuf sont SFR. Et à ce titre, ils peuvent demander à profiter des accords SFR. Manifestement, la direction craignait la contagion puisqu'elle a informé le CE, la semaine dernière, de sa volonté de dénoncer les accords sur le temps de travail, la santé, la prévoyance. Le lundi 6 avril, le CE sera consulté sur cette dénonciation massive.
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    03 / 04 / 2009 | 30 vues
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    Carrefour : les emplois sur la sellette ne sont pas ceux auxquels on pense

    Le 9 février, Carrefour a reconduit son accord GPEC. Quels sont donc les emplois à risque  ? Les emplois d'hôtesses de caisses ne sont pas sur la sellette au sens de la GPEC.  A l'heure où l'on parle du développement des caisses automatique cela peut sembler paradoxal. En moyenne, cette automatisation va supprimer 4 à 5 postes sur chacun des 200 magasins.
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    03 / 04 / 2009
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    Carrefour : limites locales et enjeux globaux de la GPEC et de l’accord de méthode

    Début 2009, les accords groupe d’anticipation des restructurations ont été reconduits, avec quelques évolutions, malgré la décision du TGI de Toulouse qui a confirmé le 30 janvier 2009 l’annulation d’un PSE qui déclinait le précédent accord de méthode.
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    03 / 04 / 2009 | 17 vues
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    Education: les grandes manoeuvres syndicales ont commencé

    Va-t-on vers la fin de la forteresse Education nationale, avec ses syndicats spécifiques? La loi d'août 2008 sur la représentativité bouscule les appareils.
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    03 / 04 / 2009 | 19 vues
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    Comment sortir du jargon de la RSE ?

    Vigeo a réalisé sept millions de chiffre d'affaires en 2008. Un tiers est généré par l'activité d'audit réalisé à la demande de l'entreprise, le reste par les prestations de notation auprès des établisssements financiers.

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    03 / 04 / 2009
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    « Etre capable de parler de ce que l'on fait de manière intelligible par tous » - Nicole Notat, Vigeo (4ème partie)

    Comment se donner les moyens de rendre digeste un concept qui cultive le jargon ?
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    02 / 04 / 2009 | 6 vues
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    Pôle emploi : accord salarial des personnels de doit privé

    Accord 35 Heures encore appliqué dans le groupe Office DEPOT France mais pour combien de temps? A noter que le syndicat Autonome SOD affilié aujourd'hui à la Confédération Autonome du Travail rejoint cet accord dés 2001. Cat-Sod
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    02 / 04 / 2009
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    " Pas connaissance d'une restitution des résultats d'un audit social à tous les salariés " - Nicole Notat, Vigeo (3ème partie)

    Des entreprises sollicitent des audits sociaux auprès d'agences de notation extra financière. Mais que font-elles des résultats ?
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    02 / 04 / 2009 | 22 vues
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    Que font les entreprises des résultats des audits sociaux ?

    Des entreprises sollicitent des audit sociaux auprès d'agences de notation extra financière . Mais que font-elles des résultats ? Pour Nicole Notat, présidente de Vigeo, c'est d'abord le signe d'une volonté d'agir sur les points faibles.

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    02 / 04 / 2009 | 19 vues
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    Combattre la mise en place de comportements "toxiques"

    Définition éclair des comportements "toxiques" : autoriser, par l’absence de sanction, des comportements visant à nuire à l’intégrité physique ou morale d’un salarié.

    • Santé au travail parrainé par Groupe Technologia

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> Compétences des représentants du personnel, avec qui on en parle ?
> Les allègements de cotisations : une aide publique dévoyée de son objet initial et devenue une trappe à bas salaire
> Le DUERP des IRP chez Ouest France
> L’Organisation de la Maintenance De Rome jusqu’à aujourd’hui
> Charte de l'environnement de travail de Sopra-Steria
> Bosch France : guide pratique pour mener une enquête interne objective lors de la dénonciation de faits éventuels de harcèlement moral ou sexuel au travail
> #PasChezBosch : Guide pratique pour prévenir et agir contre le harcèlement moral, sexuel et les agissements sexistes au travail
> Guide de lʼAccord de Performance Collective comme socle social de l'entreprise
> APC Fnac Paris sur la polyvalence
> Les interventions du colloque sur le harcèlement moral au travail
> Calcul de l'indemnité de rupture conventionnelle dans la fonction publique
> Rupture conventionnelle dans la fonction publique territoriale, un guide syndical
> Accord de composition du CSE de Flunch qui permet à la direction de désigner des élus non syndiqués

 

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03/09 > Webinaire national « Emploi et Inclusion dans la fonction publique hospitalière »
03/09 > Responsabilité territoriale de l’entreprise : quels leviers pour des territoires plus durables, solidaires et résilients ?
07/09 > Le manager augmenté par l'IA
16/09 > Élection présidentielle : les priorités de l'ESS
 

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