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    02 / 02 / 2024 | 89 vues
    Profile picture for user SNPEFP-CGT

    Le Hub ... une belle « Réussite » !

    Le 23 janvier 2024, le tribunal judiciaire de Pontoise a décidé de mettre la clé sous la porte du HUB de la Réussite. ​​​​​​​Quelles en sont les conséquences ?
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    02 / 02 / 2024 | 86 vues
    Profile picture for user pdrevon

    Garantie des augmentations de salaires pour les représentants du personnel: les précisions de la Cour de Cassation

    La comparaison de l’évolution de la rémunération des salariés titulaires de mandats doit être effectuée annuellement et non pas à l’issue des mandats.
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    02 / 02 / 2024 | 59 vues
    Profile picture for user LESUEUR

    Le travail de nuit est reparti à la hausse en 2022 sans retrouver le niveau d’avant la crise sanitaire

    En 2022, 10,8 % des personnes en emploi travaillent au moins une fois de nuit sur une période de quatre semaines consécutives, en moyenne sur l'année.
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    01 / 02 / 2024 | 497 vues
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    Eviction d'un enseignant suite à sa réussite au concours d'agrégation, suivie d'une radiation syndicale

    ​​​​​​​Cette situation me donne le sentiment d'être puni par ce que j'ai réussi un concours censé améliorer mes conditions de travail, ce qui relève de discrimination. Je pense que mes désaccords ouverts sur certains choix pédagogiques et mon refus de me soumettre au bon vouloir de certains enseignant-chercheurs (EC), au sein d'une hiérarchie universitaire dont j'ignorais l'existence auparavant, ont pesé.
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    01 / 02 / 2024 | 100 vues
    Profile picture for user nfaintrenie

    Droit aux congés payés : Pacte de sang entre l'exécutif et le patronat

    Par plusieurs décisions de septembre 2023, la Cour de cassation a tiré les conséquences des engagements européens de la France en matière de congés payés. Ces décisions ont motivé une organisation patronale à lancer une pétition contre l’acquisition de congés payés au cours des arrêts maladies.
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  • "L'heure est grave" : le DG de Randstad bouscule les salariés en les sommant de se réveiller
    Image by <a href="https://pixabay.com/users/sarahrichterart-1546275/?utm_source=link-attribution&utm_medium=referral&utm_campaign=image&utm_content=3036245">Sarah Richter</a> from <a href="https://pixabay.com//?utm_source=link-attribution&utm_medium=referral&utm_campaign=image&utm_content=3036245">Pixabay</a>
    Rodolphe Helderlé jeu 01/02/2024 - 12:03
    Dans un court message vidéo diffusé en interne en décembre dernier, le DG de Randstad somme les salariés de se réveiller en "morts de faims" car "l'heure est grave". On ne trouve pas la moindre référence au lexique de la QVCT dans un discours dont la tonalité inhabituelle n'a pas manqué de faire réagir.
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    01 / 02 / 2024 | 78 vues
    Profile picture for user fhomez

    Amcor :les métallos à nouveau sur la brèche pour leurs conditions de travail et la survie du site

    L’heure est à présent à la négociation d’un accord de méthode.
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    31 / 01 / 2024 | 285 vues
    Profile picture for user dmanissier

    Une vraie victoire salariale au Crédit Agricole

    Cette négociation aura été historique car mobilisant les 8 organisations syndicales présentes dans les caisses régionales.
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    31 / 01 / 2024 | 33 vues
    Profile picture for user semsellem

    Lancement de la 8ème édition de La Semaine de l’ESS à l’École

    Cette 8ème édition de  La Semaine de l’Economie Sociale et Solidaire à l’Ecole, se tiendra cette année du 25 au 30 mars 2024.
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    31 / 01 / 2024 | 206 vues
    Profile picture for user mherriberry

    Adieu réseau HSBC, revoici le CCF !

    Un nouveau chapitre s’ouvre avec la renaissance de l’enseigne française. La scène bancaire nationale assiste à un événement marquant : le retour de la marque CCF (Crédit Commercial de France). Cette renaissance marque le début d’une nouvelle ère pour l’ancien réseau d’HSBC France, désormais sous l’égide de My Money Group.
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> Le DUERP des IRP chez Ouest France
> L’Organisation de la Maintenance De Rome jusqu’à aujourd’hui
> Charte de l'environnement de travail de Sopra-Steria
> Bosch France : guide pratique pour mener une enquête interne objective lors de la dénonciation de faits éventuels de harcèlement moral ou sexuel au travail
> #PasChezBosch : Guide pratique pour prévenir et agir contre le harcèlement moral, sexuel et les agissements sexistes au travail
> Guide de lʼAccord de Performance Collective comme socle social de l'entreprise
> APC Fnac Paris sur la polyvalence
> Les interventions du colloque sur le harcèlement moral au travail
> Calcul de l'indemnité de rupture conventionnelle dans la fonction publique
> Rupture conventionnelle dans la fonction publique territoriale, un guide syndical
> Accord de composition du CSE de Flunch qui permet à la direction de désigner des élus non syndiqués

 

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