Aller au contenu principal
Miroir Social

Main navigation

  • Qui sommes nous ?
  • Vous publiez
  • Nous publions
  • Contactez-nous
Abonnez-vous
Connexion
Accueil
Publiez gratuitement vos infos > Recevez la Newsletter >
Devenez membre
  • Thèmes
    • Rémunération globale & partage de la performance
    • Activités sociales et culturelles
    • Emploi, formation et compétences
    • Vie économique, RSE & solidarité
    • Santé au travail
    • Organisation du travail
    • Protection sociale
    • Relations sociales
  • Participatif
    ACCÈS PUBLIC
    25 / 11 / 2020 | 71 vues
    Profile picture for user helenefauvel

    Femmes et entrepreneuriat : les pistes d'action proposées par le CESE

    Encourager l’entrepreneuriat des femmes est à la fois une exigence de principe et un atout pour notre société (...)
    • Emploi, formation et compétences
    • Vie économique, RSE & solidarité
  • Participatif
    ACCÈS PUBLIC
    10 / 11 / 2020 | 154 vues
    Profile picture for user LESUEUR

    Réforme du CESE : où en est-on ?

    Le fil conducteur de la réforme se situe dans « une participation citoyenne renforcée » (...)
    • Relations sociales
  • Participatif
    ACCÈS PUBLIC
    06 / 11 / 2020 | 54 vues
    Profile picture for user helenefauvel

    L'hôpital au service du droit à la santé : les préconisations du CESE

    Augmentation du ratio effectif/patient, revalorisation des métiers, restructuration de la dette etc.
    • Protection sociale parrainé par MNH
  • Participatif
    ACCÈS PUBLIC
    23 / 07 / 2020 | 106 vues
    Profile picture for user LESUEUR

    Le « service public du numérique » devra répondre aux principes de continuité, de mutabilité, d’égalité et de neutralité.

    Pour le CESE , le service public du numérique demeure un moyen et non une fin (...)
    • Vie économique, RSE & solidarité
  • Participatif
    ACCÈS PUBLIC
    07 / 04 / 2020 | 35 vues
    Profile picture for user helenefauvel

    L’hôpital au service du droit à la santé pour tous

    Une importante résolution du CESE dans le contexte de crise sanitaire (...)
    • Protection sociale parrainé par MNH
  • Participatif
    ACCÈS PUBLIC
    11 / 02 / 2020 | 165 vues
    Profile picture for user LESUEUR

    Faut-il changer d’emploi pour améliorer ses conditions de travail ?

    Ces derniers mois, les réflexions n'ont pas manqué sur le sujet du lien entre emploi et conditions de travail. Synthèse (...)
    • Emploi, formation et compétences
  • 18
    fév

    Imposer de légiférer à la Commission Européenne ?

    Séminaire d'information sur l’initiative citoyenne européenne (ICE)
    • Vie économique, RSE & solidarité
  • Participatif
    ACCÈS PUBLIC
    30 / 01 / 2020 | 105 vues
    Profile picture for user LESUEUR

    L'éducation aux médias et à l'information : un enjeu d'importance

    La vingtaine de préconisations du CESE s’articulent autour de quatre grands axes (...)
    • Vie économique, RSE & solidarité
  • Participatif
    ACCÈS PUBLIC
    27 / 01 / 2020 | 134 vues
    Profile picture for user helenefauvel

    REACH a permis des avancées considérables dans la maîtrise des risques liés aux substances et mélanges chimiques

    Le CESE présente un constat plutôt positif du règlement européen REACH, entré en vigueur en 2007. La gouvernance reste à améliorer (...)
    • Santé au travail parrainé par Groupe Technologia
    • Vie économique, RSE & solidarité
  • Participatif
    ACCÈS PUBLIC
    10 / 09 / 2019 | 51 vues
    Profile picture for user acoheur

    ESS : ni, ni

    Ni l’assimilation pleine et entière aux entreprises « à but lucratif » (c'est-à-dire qui réalisent un bénéfice), ni la qualification d’entreprise « à but non lucratif » (qui ne réalisent pas de bénéfices) ne rend compte de ce que sont les entreprises de l’économie sociale et de leurs besoins » (qui ne réalisent pas de bénéfices) ne rendent compte de ce que sont les entreprises de l’économie soc

    • Vie économique, RSE & solidarité

Pagination

  • Page précédente ‹‹
  • Page 6
  • Page suivante ››
S'abonner à CESE

Aujourd'hui
on parle de...

CG Scop,
APF France handicap,
Renault

et de...

Emploi, formation et compétences,
Relations sociales,
Organisation du travail

Les ressources

> Le DUERP des IRP chez Ouest France
> L’Organisation de la Maintenance De Rome jusqu’à aujourd’hui
> Charte de l'environnement de travail de Sopra-Steria
> Bosch France : guide pratique pour mener une enquête interne objective lors de la dénonciation de faits éventuels de harcèlement moral ou sexuel au travail
> #PasChezBosch : Guide pratique pour prévenir et agir contre le harcèlement moral, sexuel et les agissements sexistes au travail
> Guide de lʼAccord de Performance Collective comme socle social de l'entreprise
> APC Fnac Paris sur la polyvalence
> Les interventions du colloque sur le harcèlement moral au travail
> Calcul de l'indemnité de rupture conventionnelle dans la fonction publique
> Rupture conventionnelle dans la fonction publique territoriale, un guide syndical
> Accord de composition du CSE de Flunch qui permet à la direction de désigner des élus non syndiqués

 

  • Voir les dernières ressources
  • Partagez des ressources

Les rencontres


 

  • Voir les prochaines rencontres
  • Annoncer une rencontre

Nos services

  • Publiez gratuitement sur le média
  • Nos productions journalistiques sur abonnement
  • Parrainez nos rencontres
  • Accompagnement éditorial
  • Communiquez sur le média

Matmut Santé Psy

 

 

 

Nos partenaires

MG
MFP
Masfip
FA
Prefon
FMF
Apgis
PLS
ISBL
MDD
Groupe Vyv
FNMF
Anem
MCDEF
MNH
APF France Handicap
Klesia
Mgefi
MNT
ANCV

Les thèmes

  • Activités sociales et culturelles
  • Emploi, formation et compétences
  • Organisation du travail
  • Protection sociale
  • Relations sociales
  • Rémunération globale & partage de la performance
  • Santé au travail
  • Vie économique, RSE & solidarité

Accès rapide

  • Les abonnements
  • Les rencontres
  • Les ressources

© 2019 Miroir Social - Réalisé par Cafffeine

Pied de page

  • Mentions légales et condition générale d’utilisation et d’abonnement