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    18 / 04 / 2019 | 1617 vues
    Profile picture for user Domi10

    Agissements managériaux toxiques à la Macif : la direction nie et menace

    Ce n'est pas la première fois que des agissements de managers ayant des répercussions sur la santé des salariés sont dénoncés à la Macif. Déjà en 2016, le CHSCT avait lancé un droit d'alerte concernant les agissements d'un manager qui a été écarté aujourd'hui.

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    12 / 11 / 2018 | 21 vues
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    Suicides à la Poste : nos représentants locaux ont alerté à plusieurs reprises

    En l’espace de quelques jours, deux postières de Dordogne ont mis fin à leurs jours.

    Profondément touchée par ces drames, la CFTC de la Poste s’associe à la peine des familles et des collègues. Elle se soucie de l’accompagnement et du soutien qui seront apportés aux collègues de ces bureaux.

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    28 / 11 / 2016 | 1128 vues
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    Médiapart révèle le management toxique d’un directeur de conservatoire parisien

    Un article a fait l’effet d’une bombe à la mairie de Paris.

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    07 / 10 / 2015 | 182 vues
    Profile picture for user robin

    Échanges tendus chez BPCE suite à une enquête de l'inspection du travail

    Le rapport d'enquête de l'inspection du travail sur les souffrances au travail au sein du SGDJ (secrétariat général-direction juridique) déclenche quelques vagues en interne au sein de BPCE.

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    03 / 12 / 2013 | 24 vues
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    Les agents du Musée Carnavalet se mettent grève le 5 décembre

    Les agents du Musée Carnavalet (IIIème), situé dans le quartier du Marais à Paris, seront en grève le jeudi 5 septembre avec le soutien unanime de tous les syndicats de Paris-Musée, l’établissement public qui chapeaute désormais les musées municipaux de la capitale.

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    02 / 12 / 2013 | 1 vue
    Profile picture for user RH

    La CGT de PSA Aulnay sonne le report du colloque du groupe Alpha sur la démocratie sociale

    Le groupe Alpha, qui fête ses 30 ans, était censé organiser ce lundi 2 décembre un colloque interrogeant représentants des syndicats, du patronat et de l'exécutif sur le sens de la démocratie sociale et sur l’évolution du modèle productif à dix ans.

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    28 / 08 / 2012
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    Écoute psychologique : chez ERDF, douze appels par mois, soit au minimum 700 euros par appel

    La filiale de distribution d'EDF a mis en place un numéro vert « vie au travail » il y a 3 ans. Miroir Social a obtenu, en exclusivité, le bilan de ce dispositif. Conclusion : 400 appels, essentiellement anonymes, pour 35 000 salariés. Quinze agents ont finalement saisi la déléguée éthique. Un bilan qui permet de mesurer la difficile articulation entre un numéro vert et les relais internes.
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    27 / 10 / 2011
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    Parler collectivement de son boulot, un temps « improductif » indispensable

    Parler du travail réel, ce n’est pas parler processus, indicateurs et reporting. Comment créer les conditions pour que les salariés s’expriment collectivement et en confiance sur la réalité de leur activité pour améliorer l’organisation et l’évaluation du travail ? L’occasion de réduire les risques psychosociaux et de remettre quelques certitudes managériales en question ? C’était le thème du café social du 18 octobre, parrainé par le cabinet Secafi.
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    14 / 10 / 2011 | 153 vues
    Profile picture for user bernarditooo

    Mise en retraite d’invalidité d’office pour le motif de « troubles de l’humeur » : chronique d'un salarié oublié

    Employé par France Télécom de 1973 à 2008, date de mise en retraite d’invalidité d’office à 53 ans, j'entends rappeler mon cas au président du groupe ou à toute autre personne ayant un pouvoir.

    J’ai appris le 28 décembre 2000 que France Télécom m’avait mis en congés de longue maladie d'office à partir du 5 juillet 2000, sans visite médicale.

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    06 / 10 / 2011 | 2 vues
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    ArcelorMittal Florange : les salariés n'ont pas dit leur dernier mot

    Le syndicat CFE-CGC sidérurgie s’associe à la détermination des salariés du site ArcelorMittal de Florange, face à la crise qu’ils traversent avec l’annonce de la fermeture du seul haut fourneau en service sur le site.

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> Guide de lʼAccord de Performance Collective comme socle social de l'entreprise
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> Les interventions du colloque sur le harcèlement moral au travail
> Calcul de l'indemnité de rupture conventionnelle dans la fonction publique
> Rupture conventionnelle dans la fonction publique territoriale, un guide syndical
> Accord de composition du CSE de Flunch qui permet à la direction de désigner des élus non syndiqués

 

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