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    17 / 02 / 2012 | 2 vues
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    Le rapport Perruchot est en ligne mais le bruit est passé

    Tout ça pour ça. C'est donc le site du Point qui a mis en ligne le rapport Perruchot sur le financement des syndicats de salariés et d'employeurs, en s'affranchissant du sceau de confidentialité apposé par l'Assemblé nationale.

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    26 / 01 / 2012 | 2 vues
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    Xavier Bertrand défend le « paritarisme de projet » de l'ANACT

    Le référé du 31 août 2011 de la Cour des Comptes sommait l'ANACT d'accélérer sa réorganisation « analytique » pour « justifier le principe et le niveau des subventions pour charges de services publics et l'exemption, tant des règles du droit de la concurrence que de la commande publique ».

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    10 / 01 / 2012 | 5 vues
    Profile picture for user PhilippePihet

    Modernisation du paritarisme ou démantèlement des prérogatives ?

    Une séance plénière de négociation relative à la modernisation du paritarisme et de son fonctionnement s’est tenue au siège du Medef, le 4 janvier 2012.
    • Relations sociales
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    05 / 01 / 2012 | 3 vues
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    Dialogue social territorial et comités de bassin d'emploi

    Prochainement, se tiendra à Lyon un colloque sur le dialogue social territorial. De tels colloques ont lieu régulièrement et j’ai participé à certains au nom du CODESPAR, comité de bassin d’emploi de Rennes (dont j’ai été le président).

    • Relations sociales
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    19 / 12 / 2011 | 1 vue
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    40 ans de formation professionnelle : bilan et perspectives

    Suite à la saisine du Premier Ministre, la section du travail et de l'emploi du CESE (Conseil économique, social et environnemental) a préparé un avis sur 40 ans de formation professionnelle : bilan et perspectives.

    Cet avis a été présenté et adopté en séance plémnière le 13 décembre dernier sur présentation de M. Yves Urieta, rapporteur au nom de la section.
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    24 / 11 / 2011
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    Vers une requalification en PSE de la cession de Courrier Cadres par l’APEC ?

    Dix-neuf ex-journalistes de Courrier Cadres ont assigné l’APEC, leur ex-employeur paritaire, et le repreneur du titre, aux Prud’hommes pour « contournement de restructuration » sur fonds d’une timide mobilisation syndicale. L’audience s’est tenue le 21 novembre, le délibéré devrait tomber en février 2012. D’ici là, un nouveau directeur général aura été nommé.
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    22 / 09 / 2011
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    L’ANACT, un prestataire pas comme les autres

    Les prestations de conseil facturées par les consultants de l’ANACT, un organisme sous tutelle du Ministère du Travail et sous pression budgétaire, sont prisées par les grandes entreprises. Notamment en matière de risques psychosociaux. Mais il ne s’agit pas simplement de vendre de la paix sociale, pour cet organisme qui se retrouve face à des cabinets dans certains appels d’offres de grandes entreprises.
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    01 / 09 / 2011 | 1 vue
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    FO signataire de l'accord sur l'APEC

    Après des mois de négociation portant sur les missions et le fonctionnement de l’APEC (Association pour l’emploi des cadres), la séance finale, en date du 12 juillet, a donné lieu à un projet d’accord dont Force Ouvrière sera signataire.

    Tout au long de cette négociation, la confédération Force Ouvrière a eu trois préoccupations et revendications majeures :
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    11 / 07 / 2011 | 4 vues
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    Le 9ème baromètre CTIP/Crédoc confirme la bonne image de la prévoyance collective

    L'édition 2011 du baromètre des institutions de prévoyance CTIP/Crédoc confirme la bonne image qu'ont les employeurs comme les salariés du contrat collectif, de la complémentaire santé d’entreprise et de la gestion paritaire des institutions de prévoyance. Aperçu des principaux résultats.

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    14 / 04 / 2011 | 74 vues
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    Sur la réforme du dialogue social dans la fonction publique...

    L’école de la GRH constituée au sein de la direction générale de la fonction publique a organisé le 31 mars 2011 une journée d’étude sur le thème de la rénovation du dialogue social dans la fonction publique.

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> Contributions aux assises du travail [Plein Sens]
> Egalité professionnelle : le jugement qui contraint BNP Paribas à prendre en compte la rémunération variable dans la méthode de calcul des écarts de rémunération...effective
> 
Baromètre de l’engagement des représentants du personnel
> Mission d’évaluation relative au positionnement de l’Ires et à l’impact de ses travaux
> Charte de l'environnement de travail de Sopra-Steria
> Les résultats des négociations sur l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes en France
> Accord télétravail chez HPE
> La compétitivité pour assurer le développement durable d’Airbus Helicopters
> Suicide en relation avec le travail : dimension juridique pour la reconnaissance en accident de travail et démarches réglementaires et judiciaires pour les victimes et les familles
> Bosch France : guide pratique pour mener une enquête interne objective lors de la dénonciation de faits éventuels de harcèlement moral ou sexuel au travail
> #PasChezBosch : Guide pratique pour prévenir et agir contre le harcèlement moral, sexuel et les agissements sexistes au travail
> APLD dans la plasturgie : l'accord proposé par Plastalliance
> Télétravail le samedi à la Matmut pour les salariés des agences
> Plan de relance national : contribution collective du mouvement des SCOP
> Guide de lʼAccord de Performance Collective comme socle social de l'entreprise
> APC Fnac Paris sur la polyvalence
> Les interventions du colloque sur le harcèlement moral au travail
> Calcul de l'indemnité de rupture conventionnelle dans la fonction publique
> Rupture conventionnelle dans la fonction publique territoriale, un guide syndical
> Accord de composition du CSE de Flunch qui permet à la direction de désigner des élus non syndiqués

 

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18/06 > Le statut de la Fonction Publique :entre disruption et risque de disparition
19/06 > 
Lutter contre les agissements sexistes pour des collectifs de travail égalitaires
 

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