• « Smart work , beautiful world ? »: une nouvelle tentative de déconstruction du droit du travail ?
    Des études montrent qu’il y a tentative de déconstruction réelle et diffuse du droit du travail protecteur de la santé des travailleurs (...) ​​​​​​​
    PASCAL DELMAS lun 31/10/2022 - 11:53
  • Loi El Khomri : vers un nouveau CDI de chantier ?

    À l’heure où le gouvernement se penche sur la réforme du code du travail, le contrat de chantier apparaît comme un dispositif à mi-chemin entre le CDI et le contrat intérimaire.

    Gautier Hanicotte mar 18/07/2017 - 12:55
  • Brexit, Trump : comme si les électeurs n'étaient pas aussi des salariés

    Ces élections n'ont été une surprise que pour les analystes qui ont « oublié » que les électeurs étaient, pour une bonne part d’entre eux, des salariés, et que leur bulletin était donc influencé par ce qu'ils vivaient dans leur emploi.

    Philippe Deslande mar 15/11/2016 - 11:10
  • La flexibilité est en marche, des deux côtés
    Albert Meige mar 06/09/2016 - 06:44
  • Consulting : quelle qualité de vie au travail ?

    Lucie Noury, 27 ans, doctorante, a reçu le soutien du DIM Gestes en 2012, pour un projet de recherche sur la qualité de vie au travail dans les entreprises de services professionnels.

    Audrey Minart ven 07/11/2014 - 07:33
  • La CFDT Carrefour distingue le « drive » créateur du « drive » destructeur d'emploi

    Carrefour Hypermarchés s'est lancé en 2011 dans la course aux « drives », ces entrepôts (ou magasins) dans lesquels le client se rend pour récupérer ses produits commandés sur internet. Avec 365 unités, le groupe occupe toutefois la 4ème place en France, derrière Intermarché (781), Courses U (591) et Leclerc (467).

    robin carcan mar 13/05/2014 - 09:18
  • Les chômeurs britanniques bientôt contraints d'accepter un contrat « zéro heure » ?

    La lettre d'un ministre du gouvernement Cameron a mis le feu aux poudres lundi Outre-Manche, explique The Guardian.

    robin carcan mer 07/05/2014 - 09:17
  • « Le patronat a réussi à capter pour lui-même la notion de sécurité »

    Pour Jean-Louis Dayan, directeur du Centre d'études de l'emploi et spécialiste de la « flexicurité », l'accord du 11 janvier repose sur le postulat non démontré par les études existantes que c'est en facilitant les licenciements que l'on facilite les embauches.

    Emmanuelle Heidsieck mer 16/01/2013 - 21:05
  • Sécurisation de l’emploi : un accord qui fait du neuf avec du vieux
    Rien de bien nouveau dans l’accord interprofessionnel du 11 janvier qui officialise la généralisation de pratiques déjà anciennes, affirme le poids de l’accord d’entreprise, valide des acquis de la vieille négociation sur la modernisation du dialogue social (encore en cours) et de vieilles propositions comme les droits rechargeable à l’assurance-chômage ou encore le CDI intérimaire, un temps
    Rodolphe Helderlé lun 14/01/2013 - 12:50
  • Précarité, concurrence déloyale : les conséquences du contrat de projet et du contrat intermittent

    Les dernières séances de négociation sur la sécurisation (flexibilité) de l’emploi sont prévues les 19 et 20 décembre.

    Regis Granarolo ven 21/12/2012 - 00:44