Faute d’avoir su se renouveler et s’adapter aux évolutions du marché, c’est un nouveau coup de massue pour les salariés, Pimkie enchaine un nouveau plan de licenciement, le second en moins de six mois.

Lors d’une réunion extraordinaire du CSEC de Conforama, organisée ce jour 10 janvier 2024 à la demande de la direction, le nouveau directeur général n’était manifestement pas là pour souhaiter une bonne année aux salariés de Conforama.

Réunis le 17 novembre en séance plénière du CSE, afin de finaliser la consultation sur le plan de licenciements prévu par la Fédération nationale de la Mutualité française, les élus du personnel ont rendu trois avis négatifs sur les trois tomes réglementaires prévus par le Code du travail.

Dans la continuité des annonces relatives à son projet de transformation, la Mutualité Française annonce ce jour le franchissement d’une étape supplémentaire marquée par le dépôt de son Plan de sauvegarde de l’emploi auprès de la DRIEETS. Se faisant, la Mutualité Française clôture le processus de négociation-consultation initié en février dernier.

La Société Boulanger, entreprise de la Galaxie Mulliez, a décidé de fermer son magasin dans le centre de Paris (Opéra) pour améliorer sa rentabilité. Depuis, les dérives managériales se multiplient dans les autres magasins Boulanger voisins, notamment celui de Paris Passy, et ce malgré les alertes répétées de notre organisation syndicale.

Le groupe Air Liquide, acteur majeur de la Prestation de Santé Domicile, présent au niveau national sous les marques commerciales Orkyn - LVL- ADAIR/ADEP/ARAIR, opère un PSE touchant 1038 salariés sur un effectif de 2398 de l’entité Pharma Dom (soit 47% de son effectif).

L’« affaire Buitoni » aura eu raison de l’usine SPAC de Caudry où étaient fabriquées les pizzas de la gamme Fraîch’Up. Après plus d’une année à réitérer des demandes investissements et mettre le groupe Nestlé face à ses responsabilités sanitaires et sociales, la FGTA-FO et le syndicat FO SPAC ont négocié au plus près un PSE assurant les meilleures garanties possibles aux 140 salariés victimes de la fermeture de l’usine.

Depuis 20 ans, le groupe Lecta perçoit des subventions publiques, et parallèlement transfère la production du dernier site français de papier couché vers ses usines espagnoles (...)

430 suppressions de poste seraient envisagées, mais la réalité est tout autre ! c’est en réalité 1000 salariés qui iront s’inscrire à Pôle Emploi à l’issue de ce PSE que la direction appelle timidement projet de transformation.