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    01 / 02 / 2016 | 6 vues
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    Marche arrière provisoire de Canon sur son projet de fermer 13 agences en province

    Le projet baptisé Kaisen prévoyait la fermeture de 13 agences sur 19 en province et le passage des salariés en télétravail. Le 7 octobre, le TGI de Nanterre a suspendu Kaisen pour le motif que la direction n’entendait pas prévoir un avenant au contrat de travail des 166 salariés amenés à travailler, même partiellement, à leur domicile.

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    25 / 01 / 2016
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    Bip Bip Infos : la compilation sociale de la semaine #62

    Vivement le PSE au Crédit Agricole Mutuel de Charente-Maritime - Une catégorie "cadre" illégale chez Globecast (Orange) selon la CFE-CGC - Une personne et deux notes d'évaluation égal un fichier pour la CNIL - Les mentions spécifiques du bilan social des collectivités territoriales - Incivilités à Disneyland Paris : quand les clients se plaignent des clients et du laisser faire de la direction - Le RAID à la rescousse des élus de CE
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    19 / 01 / 2016
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    Bip Bip Infos : la compilation sociale de la semaine #61

    Suppression des « retours d’expérience » et harmonisation des évaluations à la Société Générale - Dernière ligne droite pour le nouveau système de notation d’IBM - Marche arrière provisoire de Canon sur son projet de fermer 13 agences en province - L’École du ski français (ESF) engrange plus de 15 000 euros de CICE - Dépassement du temps de travail : BPCE condamné
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    13 / 01 / 2016 | 12 vues
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    La capacité à contester un PSE par des salariés, sans CE et syndicats, reconnue par le tribunal

    Satellite de la galaxie « Mulliez », Tél and Com vend des abonnements de téléphonie mobile pour Orange et Bouygues Telecom via son réseau de boutiques. Il a déposé un document unilatéral à la DIRECCTE de Lille mi-décembre pour un (second) PSE concernant 69 salariés. L’administration doit l’homologuer (ou pas) ces jours-ci.

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    04 / 01 / 2016
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    Bip Bip Infos : la compilation sociale de la semaine #59

    Du rififi autour de la contribution des CE au financement du CCUES d’Orange - Contestation d’un PSE en justice par 3 salariés de Tel and Com - La direction de FO santé au CRHU de Lille disputée sera tranchée par la justice - Opéra de Paris : comment la facture de smartphone à 52 000 euros a fait pschitt...- Négociation marathon sur les fins de carrière à Carrefour - Axa décroche le contrat de santé de Décathlon avec la possibilité d’augmenter les tarifs de 6 % sans renégociation
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    29 / 12 / 2015 | 6 vues
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    Facture globale des départs dans les CCI : 32 millions d’euros

    La CFE-CCG des chambres de commerce et d’industrie rapporte qu’il y aurait eu 920 départs en CCART, la cessation d’un commun accord de la relation de travail (voir cette fiche).

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    22 / 12 / 2015
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    CCI : nouvelles modalités de départs

    Projet définif refusé par la majorité des OS en septembre 2015
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    14 / 12 / 2015
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    Bip Bip Infos : la compilation sociale de la semaine #57

    Gouvernance : les dessous des statuts de la CFE-CGC - Le fait religieux : un sujet très « étudié » dans le paritarisme - Travailleurs détachés : ces photos qui ont impressionné la ministre du Travail - Facture globale des départs dans les CCI : 32 millions d’euros
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    23 / 11 / 2015
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    Bip Bip Infos : la compilation sociale de la semaine #54

    À la RATP, la CFDT demande à ce que les femmes puissent essayer les nouvelles tenues dans tous les dépôts de bus - La nouvelle contribution de 0,0016 % sur le bulletin de salaire n’est pas une contribution syndicale - Grosse déconvenue en cassation pour le CE de Capgemini TMD - Des binômes délégués syndicaux et RH à la CFE-CGC sur la santé au travail - Secret défense sur les rémunérations variables à la Société Générale Corporate & Investment Banking - Incivilités en hausse depuis début 2015 dans les caisses du Crédit Agricole - Le décompte des horaires à revoir chez CGI
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    20 / 11 / 2015 | 387 vues
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    16 magasins Kookaï vont fermer, c’est la continuité du plan de licenciements

    La section du commerce de la FEC-FO a fait une demande de réunion extraordinaire du CHSCT, sans réponse à ce jour. Pourtant, les inquiétudes sont grandes au sein des magasins.

    Que deviendront demain les salariés des « sièges » Naf-Naf, Chevignon et Kookaï qui seront regroupés sur un même site ?

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> Le DUERP des IRP chez Ouest France
> L’Organisation de la Maintenance De Rome jusqu’à aujourd’hui
> Charte de l'environnement de travail de Sopra-Steria
> Bosch France : guide pratique pour mener une enquête interne objective lors de la dénonciation de faits éventuels de harcèlement moral ou sexuel au travail
> #PasChezBosch : Guide pratique pour prévenir et agir contre le harcèlement moral, sexuel et les agissements sexistes au travail
> Guide de lʼAccord de Performance Collective comme socle social de l'entreprise
> APC Fnac Paris sur la polyvalence
> Les interventions du colloque sur le harcèlement moral au travail
> Calcul de l'indemnité de rupture conventionnelle dans la fonction publique
> Rupture conventionnelle dans la fonction publique territoriale, un guide syndical
> Accord de composition du CSE de Flunch qui permet à la direction de désigner des élus non syndiqués

 

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