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    13 / 10 / 2009
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    Revue de presse du 13 octobre

    Risques psychosociaux > Didier Lombard annonce que le site de Cahors ne fermera pas. Le Monde précise que 49 salariés du site étaient menacés d'un transfert vers Montauban.
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    13 / 10 / 2009 | 49 vues
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    Restructuration des Thermes Nationaux d’Aix-les-Bains : la loi mobilité en action

    L’État a décidé de transformer l’Epic des « Thermes nationaux d’Aix-les-Bains » en société anonyme et applique la nouvelle loi mobilité. Une illustration inquiétante de la casse du Statut de la Fonction publique par la Révision Générales des Politiques Publiques (RGPP).
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    16 / 09 / 2009 | 142 vues
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    Retour sur le programme ACT de France Télécom Orange

    Le 4 décembre 2007, Miroir Social mettait en ligne les slides de présentation du programme ACT (Anticipation et Compétence pour la Transformation) de France Télécom Orange qui servaient de support de formation du management. 

    "1 salarié = 1 projet professionnel", telle était alors la devise de la direction des ressources humaines.

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    09 / 09 / 2009 | 2 vues
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    Semaine de la mobilité : des entreprises dans les starting-blocks pour donner l'exemple

    La première Semaine de la mobilité et de la sécurité routière aura lieu du 16 au 22 septembre. "Bougez Autrement", le site ouvert pour l'occasion présente déjà plus de 400 initiatives conduites par des entreprises, des associations et le service public.

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    26 / 08 / 2009 | 71 vues
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    Les salariés de Teleperformance s'en remettent à la justice

    Alors que le comité central d'entreprise (CCE) doit se prononcer aujourd'hui sur le volet social du plan de mobilité et de suppression de postes annoncé en juin dernier par la société de centres d'appels, des salariés sont à nouveau en train de se rassembler pour protester contre cette restructuration, témoigne Odile Brasselet, déléguée syndicale centrale FO de l'UES Teleperformance.

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    19 / 08 / 2009 | 23 vues
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    Les salariés de Teleperformance résistent toujours au PSE

    Le comité central d'entreprise (CCE) de Teleperformance a rendu, ce mardi, un avis négatif concernant le volet économique du plan de mobilité et de suppression de postes annoncé le 16 juin dernier.

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    13 / 08 / 2009 | 5 vues
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    Nouveau suicide chez France Télécom Orange : quand le travail ne peut même plus servir de bouée de sauvetage

    Alors que la pétition lancée après le 19 ème suicide de l'année enregistre déjà plus de 5300 signatures, un nouveau salarié de France Télécom-Orange s'est suicidé le 11 août à son domicile.

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    12 / 08 / 2009
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    La loi sur la mobilité des fonctionnaires officialisée pendant les vacances!

    La loi relative à la mobilité et aux parcours professionnels des fonctionnaires vient d'être publiée au Journal Officiel du 6 Août!

    Le Gouvernement, encore une fois, aura profité de la torpeur estivale pour faire voter par le Parlement fin juillet une loi contraire aux intérêts des fonctionnaires sous de nombreux aspects dénoncés par l'ensemble des fédérations de fonctionnaires.

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    04 / 08 / 2009
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    Les bonnes raisons de passer en mode télétravail

    La crise économique conjuguée aux préoccupations environnementalistes créent les conditions favorables pour que l'on reparle du télétravail, un mode d'organisation du travail dont le décollage est attendu depuis au moins 20 ans.

     

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    03 / 08 / 2009
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    Le risque psychosocial fait reculer France Télécom à Morlaix

    Cela faisait deux ans que France Télécom voulait transférer 28  salariés en poste à Morlaix (services 10.13 et 10.15) vers Brest. La direction vient d'abandonner son projet.

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> Contributions aux assises du travail [Plein Sens]
> Egalité professionnelle : le jugement qui contraint BNP Paribas à prendre en compte la rémunération variable dans la méthode de calcul des écarts de rémunération...effective
> 
Baromètre de l’engagement des représentants du personnel
> Mission d’évaluation relative au positionnement de l’Ires et à l’impact de ses travaux
> Charte de l'environnement de travail de Sopra-Steria
> Les résultats des négociations sur l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes en France
> Accord télétravail chez HPE
> La compétitivité pour assurer le développement durable d’Airbus Helicopters
> Suicide en relation avec le travail : dimension juridique pour la reconnaissance en accident de travail et démarches réglementaires et judiciaires pour les victimes et les familles
> Bosch France : guide pratique pour mener une enquête interne objective lors de la dénonciation de faits éventuels de harcèlement moral ou sexuel au travail
> #PasChezBosch : Guide pratique pour prévenir et agir contre le harcèlement moral, sexuel et les agissements sexistes au travail
> APLD dans la plasturgie : l'accord proposé par Plastalliance
> Télétravail le samedi à la Matmut pour les salariés des agences
> Plan de relance national : contribution collective du mouvement des SCOP
> Guide de lʼAccord de Performance Collective comme socle social de l'entreprise
> APC Fnac Paris sur la polyvalence
> Les interventions du colloque sur le harcèlement moral au travail
> Calcul de l'indemnité de rupture conventionnelle dans la fonction publique
> Rupture conventionnelle dans la fonction publique territoriale, un guide syndical
> Accord de composition du CSE de Flunch qui permet à la direction de désigner des élus non syndiqués

 

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