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    05 / 05 / 2009 | 93 vues
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    Les mystères de la portabilité / Saison 3 - La renonciation des parties à la portabilité

    Doit-on reconnaître aux parties la faculté de renoncer à la portabilité ? Dans quelles conditions cette faculté devrait-elle s’exercer ?
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    28 / 04 / 2009 | 18 vues
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    Les mystères de la portabilité / Saison 2 : La rupture originelle

    Dans quels cas de rupture du contrat de travail le salarié se verra-t-il garantir par son ancien employeur le maintien de ses couvertures complémentaires santé et prévoyance ?
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    21 / 04 / 2009 | 5 vues
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    Saison 1 / Portabilité avec sursis : le compte à rebours a commencé...

    Le 1er mai 2009 entreront en vigueur les dispositions de l’article 14 de l’Accord National Interprofessionnel (ANI) du 11 janvier 2008, étendu à toutes les entreprises le 23 juillet 2008. Les mystères de la portabilité.
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    27 / 03 / 2009
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    Branle-bas de combat dans les mutuelles de fonctionnaires

    La réorganisation de la contribution financière de l'Etat à la protection sociale complémentaire de ses agents a précipité le mouvement de concentration des mutuelles dans la fonction publique. Mais avec une gestion en souplesse du personnel concerné.
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    13 / 03 / 2009 | 5 vues
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    Complémentaires santé et prévoyance collective : la Direction de la Sécurité Sociale précise enfin les choses

    La MFP (Mutualité Fonction Publique) , se félicite de l'action menée en lien étroit avec la MGEN , notamment sur le fait que la circulaire  qui vient d'être publiée par la Direction de la Sécurité Sociale reconnaisse la possibilité désormais à l'ayant droit fonctionnaire couvert à titre obligatoire par le contrat collectif de son(sa) conjoint(e)  de déroger à cette exigence dès lors qu'il ou elle
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    03 / 03 / 2009 | 4 vues
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    La nouvelle organisation territoriale de l'Etat se met en place

    Dans le prolongement des instructions du premier Ministre finalisée fin 2008, la nouvelle DGCIS (Direction générale de la compétition, de l'industrie et des services)  vient de co-signer ces dernières semaines avec la DPAEP (Direction des personnels et de l'adpatation de l'environnement professionnel) de Bercy, une circulaire à l'attention des responsables locaux et des préfets des régions conc

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    20 / 02 / 2009 | 26 vues
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    Point sur le référencement des mutuelles santé dans la fonction publique d'Etat

    Après la MGET/MNF au MEEDDAT (Ecologie, énergie, développement durable et aménagement du territoire) et au MAP (Agriculture et Pêche) en partenariat avec la MGEN

    Après la MAE (en partenariat avec la MGEN) au MAEE (Ministère des Affaires étrangères et européennes)

    Après la SMAR également au MAP (Ministère de l'Agriculture et de la Pêche)

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    13 / 02 / 2009 | 11 vues
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    Complémentaires santé: procédure de référencement bouclée à Bercy

    A la suite de la procédure d'appel public à la concurrence lancé en Août dernier les Ministères de Bercy ont finalement retenu comme seul opérateur de référence la MGEFI ( Mutuelle Générale l'Economie, des Finances et de l'Industrie), mutuelle qui est la résultante des Mutuelles du Trésor, des Impôts, des Douanes, de la CCRF, de l'Insee, de l'industrie et de l'imprimerie nationale.

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    16 / 01 / 2009 | 9 vues
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    Architectes: ouverture d'un sondage sur la complémentaire santé, premières tendances

    4 700 salariés et employeurs ont déjà signé la pétition du « collectif salariés – employeurs » contre la complémentaire santé obligatoire des métiers de l’architecture. L'accord de branche rend obligatoire l’adhésion de tous les employeurs à un gestionnaire de complémentaire santé dont le coût de la cotisation est jugé très supérieur, au regard des prestations, par rapport à la concurrence.
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    08 / 01 / 2009 | 3 vues
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    Des collectifs contestent la représentativité des partenaires sociaux sur les accords de branche

    Dans la branche des métiers de l'architecture,  les partenaires sociaux ont signé un accord qui contraint tous les employeurs à souscrire une couverture santé complémentaire pour tous  leurs salariés. Le tout en n’ayant pas le choix du prestataire, pas plus que celui du niveau des garanties.

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> Les allègements de cotisations : une aide publique dévoyée de son objet initial et devenue une trappe à bas salaire
> Le DUERP des IRP chez Ouest France
> L’Organisation de la Maintenance De Rome jusqu’à aujourd’hui
> Charte de l'environnement de travail de Sopra-Steria
> Bosch France : guide pratique pour mener une enquête interne objective lors de la dénonciation de faits éventuels de harcèlement moral ou sexuel au travail
> #PasChezBosch : Guide pratique pour prévenir et agir contre le harcèlement moral, sexuel et les agissements sexistes au travail
> Guide de lʼAccord de Performance Collective comme socle social de l'entreprise
> APC Fnac Paris sur la polyvalence
> Les interventions du colloque sur le harcèlement moral au travail
> Calcul de l'indemnité de rupture conventionnelle dans la fonction publique
> Rupture conventionnelle dans la fonction publique territoriale, un guide syndical
> Accord de composition du CSE de Flunch qui permet à la direction de désigner des élus non syndiqués

 

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