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    11 / 03 / 2015 | 160 vues
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    La Poste : me « PIC » pas mon centre !

    À La Poste, le personnel fait les frais d’une politique industrielle aux ambitions démesurées et d’un manque total de vision à long terme devant la baisse du trafic (perte de 50 % entre 2007 et 2020).

    La réforme engagée par la Poste se donne comme objectif un redécoupage des circuits de traitement et de distribution du courrier, avec le but inavoué de réduire les effectifs.
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    10 / 03 / 2015 | 7 vues
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    Une convention de partenariat entre la Poste et la MSA

    Dans un communiqué de fin de semaine, la Poste annonce que le président de la caisse centrale de la Mutualité Sociale Agricole et le président directeur général du groupe la Poste ont signé le 26 février 2015 au salon de l’agriculture, en présence de la commissaire générale à l'égalité des territoires, une convention de partenariat.
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    05 / 03 / 2015 | 2 vues
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    Négociations salariales : opération pièces jaunes pour les postiers

    La seconde réunion relative aux augmentations de salaire s'est tenue le 26 février 2015.

    Au vu des premières rencontres, il apparaît clairement que le pouvoir d’achat des postiers ne semble pas être au cœur des préoccupations de nos dirigeants.

    Cette année encore, ils veulent limiter cette discussion à un simple ajustement par rapport à l’inflation.

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    02 / 03 / 2015 | 11 vues
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    Dialogue social : marché de DUP

    Après l’échec de la négociation interprofessionnelle sur ce thème le mois dernier, le gouvernement a repris la main.

    • Relations sociales
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    26 / 02 / 2015 | 148 vues
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    La Poste : accord sur le complément de rémunération

    L'UCANSS nous informe de l'agrément en date du 26 janvier 2015, de l'avenant modifiant les dispositifs de l'avenant du 17 mars 1988, relatif à la prime de crèche.

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  • Ressources d'entreprise
    26 / 02 / 2015 | 96 vues
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    La Poste : un avenir pour chaque postier

    L'UCANSS nous informe de l'agrément en date du 26 janvier 2015, de l'avenant modifiant les dispositifs de l'avenant du 17 mars 1988, relatif à la prime de crèche.

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    26 / 02 / 2015 | 362 vues
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    La Poste : accord sur l'évolution des grilles indiciaires des fonctionnaires

    L'UCANSS nous informe de l'agrément en date du 26 janvier 2015, de l'avenant modifiant les dispositifs de l'avenant du 17 mars 1988, relatif à la prime de crèche.

    • Relations sociales
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    19 / 02 / 2015 | 44 vues
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    La Poste : trois accords à signatures variables

    À l'issue des négociations engagées depuis mai 2014 dans le cadre du nouveau plan stratégique « la Poste 2020 : conquérir l’avenir », trois accords  distincts ont été proposés aux organisations syndicales qui ont pu avoir sur chacun d'entre eux une appréciation  particulière.
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  • Ressources d'entreprise
    13 / 10 / 2014 | 1 vue
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    La Poste : accord sur la politique de logements social

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    Accord d'interprétation relatif a l'assiette de l'indemnité compensatrice de congés payes

     

    Les éléments de rémunérations à prendre en compte dans l 'assiette de calcul de l'indemnité compensatrice de congés payés par l'article L.124-4-3 du code du Travail sont les suivantes :

    - La rémunération totale due au salarié temporaire ;

  • Ressources d'entreprise
    09 / 10 / 2014 | 744 vues
    Profile picture for user RH

    La Poste : accord GPEC

    P { margin-bottom: 0.21cm; }

    Accord d'interprétation relatif a l'assiette de l'indemnité compensatrice de congés payes

     

    Les éléments de rémunérations à prendre en compte dans l 'assiette de calcul de l'indemnité compensatrice de congés payés par l'article L.124-4-3 du code du Travail sont les suivantes :

    - La rémunération totale due au salarié temporaire ;

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> Le DUERP des IRP chez Ouest France
> L’Organisation de la Maintenance De Rome jusqu’à aujourd’hui
> Charte de l'environnement de travail de Sopra-Steria
> Bosch France : guide pratique pour mener une enquête interne objective lors de la dénonciation de faits éventuels de harcèlement moral ou sexuel au travail
> #PasChezBosch : Guide pratique pour prévenir et agir contre le harcèlement moral, sexuel et les agissements sexistes au travail
> Guide de lʼAccord de Performance Collective comme socle social de l'entreprise
> APC Fnac Paris sur la polyvalence
> Les interventions du colloque sur le harcèlement moral au travail
> Calcul de l'indemnité de rupture conventionnelle dans la fonction publique
> Rupture conventionnelle dans la fonction publique territoriale, un guide syndical
> Accord de composition du CSE de Flunch qui permet à la direction de désigner des élus non syndiqués

 

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