Renault procédera au recrutement de 1 000 CDI en France en 2015. Cette annonce est en ligne avec l’engagement pris lors de la signature du « contrat pour une nouvelle dynamique de croissance et de développement social de Renault en France », celui de recruter en deuxième partie de l’accord.
Selon la CFDT IBM, les notations « 3 » (sur un système qui s'échelonne, de la meilleure à la moins bonne note, de 1, 2+, 2 à 3), ne font que pleuvoir depuis le mois de janvier. Le syndicat rappelle que Big Blue s'en sert pour « virer pour insuffisance des salariés mal notés parce que [l'entreprise] est dans une activité en décroissance ».
C’est dans le giron de l’UGICT CGT qu’est en train de naître un syndicat interprofessionnel de cadres supérieurs et dirigeants en Île-de-France. Le syndicat compterait déjà une vingtaine d’adhérents.
Mélangez des extraits de racines d’éleutherocoque et de melon, ajoutez-y des protéines de lait et un poil de taurine : vous obtiendrez la composition d'un complément alimentaire anti « burn-out » baptisé « Anbosyn ».
Le cabinet Ferrein est à l’œuvre pour accompagner les salariés de Canal+ Overseas vers la sortie... C'est peut être la traduction de ce qu'est « l'intelligence projective » dans les ressources humaines, leitmotiv affiché en tête de son site internet.