Emmanuel Macron, ministre de l’Économie, vient d’annoncer son intention de remettre en cause le repos dominical et menace ainsi de nombreux emplois dans le commerce.
Vie économique, RSE & solidarité
La responsabilité sociale, sociale et environnementale des entreprises est-elle une variable d’ajustement des impératifs économiques où une condition de la performance globale ? Le passage en CSE pose bien la question de la place des conditions de travail par rapport à l’économique dans une instance unique.
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Participatif
Numérique : lancement d'une large concertation citoyenne
Depuis ces derniers mois, le numérique est au centre de l'actualité, comme élément essentiel des réformes annoncées et l'annonce d'une large concertation dite « citoyenne » avait déjà été évoquée, il y a quelques semaines par la secrétaire d'État au numérique. -
Participatif
PLF 2015 : l’UDES propose un crédit d’impôt pour les entreprises de l’ESS ne bénéficiant pas du CICE
Suite au rapport parlementaire sur le crédit d’impôt pour la compétitivité et l’emploi (CICE) des députés Olivier Carré et Yves Blein et dans le cadre du projet de loi de finances 2015, l’Union des employeurs de l’économie sociale et solidaire (UDES) propose la création d’un CICE bénéficiant aux entreprises non lucratives s’acquittant de l’impôt sur les sociétés à taux réduit. -
Participatif
Le comité européen de Huntsman dénonce l'accord de 2011
Ambiance particulière lors de la session des 7 et 8 octobre, qui s'est tenue à Barcelone.
Le rachat de Rockwood par Huntsman sans qu'il y ait eu information/consultation du comité européen ne passe pas.
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Participatif
Autoliv : 4 plan de sauvegarde de l’emploi en 6 ans
Le 29 septembre 2014, l’entreprise Autoliv avait annoncé en comité d’entreprise la suppression de 164 emplois sur son site de Gournay-en-Bray.
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Participatif
Reporting extra-financier, agir et faire savoir
Revendiquer son attachement à la RSE, afficher ses valeurs et communiquer sur ses bonnes pratiques ne suffit plus pour crédibiliser la démarche RSE d’une entreprise. Les parties prenantes exigent désormais un reporting pertinent et rigoureux.
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Parole
« La capacité des salariés à traiter les difficultés avant qu’elles ne deviennent insurmontables est le remède anti-stress dans les TPE » - Marc Loriol, sociologue
68% des salariés des TPE se déclarent peu ou pas stressés, 80% sont d’ailleurs heureux au travail...Ce sont les chiffres clés d’une étude portée par l’assureur Alptis, via son observatoire de la protection sociale. Interview du sociologue Marc Loriol qui a réalisée l’étude. L’occasion de balayer les conditions informelles de la prévention du stress dans les PME. Des remèdes anti-stress qui trouvent un certain écho dans les grandes entreprises. L’occasion également de nuancer ces chiffres car si le stress est moins fréquent dans les PME, quand il existe, il se trouve aggravé. -
Participatif
Vers une évolution des SGAM ?
Créée au début des années 2000 à la suite du « rapport Andreck », la Société de groupe d’assurance mutuelle (SGAM) est en passe d’évoluer.
Cette forme juridique, sui generis du code des assurances, permet de regrouper en son sein, mais pas seulement, des mutuelles d’assurance autour de liens de solidarité importants et durables.
