Participatif
Un rappel des raisons du conflit de Paris Saint Lazare en janvier dernier
Bonnes raisons, défiance , provocation-manipulation élyséenne ...place au dessous des cartes !
Relations sociales
Tout est relation sociale, le thème concerne donc ici plutôt la technique, l’ingénierie, de la pratique qui va de l’information-consultation à la négociation en passant par les référendums sans oublier les droits et les moyens associés.
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Participatif
GMF & Macif : deux pas en avant, un pas en arrière
La GMF ne remplacera plus systématiquement les départs en retraite dans le cadre d'un vaste programme de réduction des coûts et cherche à développer l'approche clients avec son programme “Ambition Réseau” . En juin 2008, l'Unsa appelait à la grève en région PACA notamment pour refuser le travail le samedi.
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Participatif
Malaise persistant chez les agents selon l'observatoire interne de Bercy
Les résultats de la 16ème vague d’enquêtes de l’observatoire interne, créé en 2000, ont été présentés aux fédérations syndicales le 10 mars. -
Participatif
Destination 2012 : vers une révolution structurelle à la SNCF ...
Le 27 février 2008, le Président de la République adressait une « lettre de mission » inédite dans l’histoire de la SNCF à Guillaume Pepy sur le développement et la modernisation de notre entreprise publique. -
Participatif
Xavier Darcos connaît-il les syndicats?
Le SNALC et le ministre de l'Education nationale ne se parlent plus. Xavier Darcos a en effet fort mal pris qu'une organisation "de droite" ne le soutienne pas, et Bernard Kuntz, président du Syndicat national des lycées et collèges, ne comprend pas qu'un ministre exige qu'un syndicat ait "le petit doigt sur la couture du pantalon".
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Participatif
La santé, nouvel enjeu des restructurations d’entreprises
Le rapport du projet MIRE, lancé par le Fonds Social Européen et mené dans cinq pays (Belgique, France, Allemagne, Suède et Royaume-Uni) en collaboration avec plusieurs centres de recherche européens, cherche à ouvrir de nouvelles perspectives dans l’organisation des restructurations d’entreprise.- Santé au travail parrainé par Groupe Technologia
- Relations sociales
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Focus
Le modèle mutualiste tient-il toujours la route ?
Malgré la pression de la concurrence, les mutuelles ont su préserver leur socle de valeurs. Mais elle doivent faire évoluer leur organisation pour réduire leurs coûts. -
Participatif
Mise en place du P.S.E. chez Adecco
Un avis sur le Plan de Sauvegarde de l’Emploi a été rendu par le Comité Central d’Entreprise Adecco, les Comités d’Etablissement et les Comités d’Entreprise des filiales Adia et Adecco Groupe France, les 11 et 12 février 2009.
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Participatif
Tioxide Calais : rapport du comité d'entreprise dans le cadre du droit d'alerte
Ce jeudi 5 mars 2009 a été présenté à la direction le rapport du Comité d’Entreprise dans le cadre du Droit d’alerte que le comité avait déclenché en juin 2008.
Le rapport d’une soixantaine de pages a permis de synthétiser les inquiétudes du comité quant à la situation économique de l’entreprise. -
Participatif
Mise en place du Haut Conseil du dialogue social
Le Ministre du Travail (Brice Hortefeux) a installé en fin de semaine dernière le Haut Conseil du dialogue social.
Cette nouvelle instance nationale sera présidé par Yannick Moreau du Conseil d'Etat.
Elle devra en fait veiller à la mise en oeuvre des nouvelles règles de représentativité syndicale qui découlent de la loi du 20 Août 2008 sur le sujet.