Decathlon adapte son organisation aux salariés qui ont un second emploi
Une note de service a été adressée par la direction générale de Decathlon à l'ensemble des directeurs pour qu'ils planifient le travail des salariés à temps partiel en fonction du second emploi que de plus en plus d'entre eux occupent. « Ceci est une preuve de prise de conscience et un effort de la part de la direction, mais qui, pour nous, ne doit pas permettre de pouvoir développer encore plu