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    15 / 05 / 2020 | 233 vues
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    Les brigades de contact de « tracing » se mettent en place : le SNFOCOS est fier mais vigilant

    Sur la seule base du volontariat, des salariés de l’Assurance-maladie feront partie de ces brigades (...)
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    12 / 05 / 2020
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    GA

    Reprise : désamorcer les risques de division des collectifs de travail

      La crise sanitaire met les collectifs de beaucoup d'entreprises à l’épreuve, entre les salariés au chômage partiel, les télétravailleurs et ceux dont la présence sur le terrain est jugée indispensable, sans parler des dispensés d'activité pour garde d’enfants ou en raison de leur vulnérabilité. Comment faire pour que ces nouvelles catégories de salariés ne comparent pas leur situations respectives à l’heure de la reprise (…)
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    23 / 04 / 2020 | 269 vues
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    Sécurité sociale : pour des mesures communes aux différentes catégories de personnel apparues avec la crise sanitaire

    Autant de droits différents pour le personnel qui se rend sur site, les salariés en télétravail, les salariés en arrêt pour cause de covid-19 (garde d’enfant ou personne à risque) et le personnel en dispense d’activité (...)
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    14 / 04 / 2020 | 4165 vues
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    Ne pas verser une prime aux seuls salariés des caisses de la Sécurité sociale ayant été contraints de se rendre physiquement sur site

    Ce serait contreproductif d’utiliser la prime « Macron » comme un outil de division des salariés (...)
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    03 / 04 / 2020 | 2338 vues
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    Covid-19 et indemnisation du télétravail à la Sécurité sociale : le SNFOCOS entendu

    Le SNFOCOS a demandé à l’UCANSS à ce qu’une indemnité forfaitaire soit versée aux salariés en télétravail à hauteur de 52 euros pour 5 jours télétravaillés par semaine (...)
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    29 / 05 / 2019 | 1355 vues
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    Vie et mort du projet de classification dans les caisses de la Sécurité Sociale

    Le projet de classification que nous dévoile l’employeur depuis quelques semaines a vécu. En quittant la table des négociations hier (mardi 28 mai), l’ensemble des syndicats a signifié à l’UCANSS que ce projet était définitivement abandonné.

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    27 / 09 / 2018 | 332 vues
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    Nouvelle convention collective pour les agents de direction de la Sécurité sociale

    La dernière réunion paritaire nationale (RPN) sur le premier volet de la nouvelle convention collective des agents de direction (ADD) s'est déroulée le 3 juillet dernier.

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    27 / 09 / 2018 | 8 vues
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    Esprit « corporate » : priorité d’embauche des survivants en cas de décès d’un salarié

    Les textes conventionnels des 150 000 agents des caisses de sécurité sociale prévoient une priorité d’embauche des survivants en cas de décès d’un salarié.

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    17 / 09 / 2018
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    BipBipInfos : la veille sociale hebdomadaire exclusive n°192

    Comment la fédération Syntec est financée : merci le paritarisme - Moins de permanents : une limite à l’utilisation syndicale externe des moyens négociés dans les entreprises - Un référendum sur l’égalité professionnelle chez Assystem EOS - PSE de la Banque de France : le CCE en justice sur le silence de la DIRECCTE - Certification des experts CHSCT : approche produit ou processus ? - Accord QVT chez TDF : les techniciens oubliés selon la CFE-CGC - La DGFIP a testé le télétravail mais sur 0,3 % des agents - Manpower abuse des SMS pour que les intérimaires alimentent le compte épargne temps - La complémentaire de santé des agents de la Sécu se porte bien et cultive les exceptions
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    17 / 09 / 2018
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    La complémentaire de santé des agents de la Sécu se porte bien et cultive les exceptions

    Excédentaire, le régime complémentaire de santé des 150 000 salariés des caisses de sécurité sociale affiche une solide réserve. Avec une cotisation en partie proportionnelle au salaire, il n’a pas cédé aux options non responsables et a négocié un mécanisme original de prise en charge d’une partie du coût du contrat des retraités, lequel est toutefois déficitaire.
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