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    14 / 10 / 2009 | 1 vue
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    Signature d'un accord sur les risques psychosociaux chez PSA

    La CFE CGC, ainsi que la CFTC, GSEA, FO et la CFDT ont signé l'accord sur la prévention des risques psychosociaux sur les sites français du groupe PSA.
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    14 / 10 / 2009 | 19 vues
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    PSA : Accord sur le dispositif d'évaluation et de prévention du stress professionnel

    Prévenir le stress professionnel,

    Une démarche commune d'évaluation,

    Mise en oeuvre du dispositif d'évaluation et de suivi du stress professionnel (DESSP)

    Conduite des actions collective,

    Accompagnement individue.

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    12 / 10 / 2009 | 10 vues
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    Caisse d'épargne (BPCE) : accord de prévention du stress

    L'accord de prévention du stress de l'ex Caisse Nationale des Caissed'Epargne (CNCE) démontre l'importanceaccordée au travail d'enquête au travers de questionnaires etd'entretiens. Comment choisir les prestataires ?
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    12 / 10 / 2009
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    Questionnaire : le nerf de la guerre des accords de prévention du stress

    Xavier Darcos a annoncé que les entreprises de plus de 1000 salariés devraient commencer à négocier des accords de prévention du stress avant février 2010. Une liste des bons et des mauvais élèves sera à l'affiche.

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    06 / 10 / 2009 | 2 vues
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    Quand la journée européenne de la dépression chevauche la journée mondiale pour un travail décent

    Aujourd'hui s'ouvre la longue journée européenne de la dépression qui s'achèvera le 9 octobre tandis que la journée mondiale pour un travail décent est programmée pour demain.

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    01 / 10 / 2009 | 1 vue
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    Le chemin de croix de la reconnaissance des dépressions et des suicides comme maladies professionnelles ou accidents du travail

    La CFE-CGC-Unsa et FO de France Télécom ont décidé d'engager une action juridique avec une plainte contre X pour « mise en danger de la vie d'autrui » et « non-assistance à personne en souffrance au travail ».  On comprend pourquoi la grande majorité des directions se montrent si enclines à contester les demandes adressées à la

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    29 / 09 / 2009
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    « L’intensification du travail et sa standardisation ampute une part essentielle mais invisible de l’activité des salariés » - Philippe Davezies

    Entretien avec le Dr Philippe Davezies, enseignant-chercheur à l’Institut universitaire de médecine et santé au travail de l’Université Claude Bernard-Lyon. Pour lui la situation de travail est toujours plus vaste, plus profonde, plus multidimensionnelle que ce que prévoit la consigne. Mais ces dimensions restent invisibles pour la hiérarchie, elles ne sont pas valorisables dans les évaluations.
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    28 / 09 / 2009 | 1 vue
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    Tioxide Calais : une pointeuse récalcitrante

    Une pointeuse a été installée depuis quelque temps afin d'automatiser la paye, je ne reviendrai pas sur la consultation a posteriori du CE sur le choix du matériel mais on en voit aujourd'hui les travers.

    Sur la pointeuse installée, le personnel ne peut pas visualiser le cumul de son temps de travail et la direction refuse de payer les dépassements. En a-t-elle le droit ?
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    25 / 09 / 2009 | 58 vues
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    PSA boucle son accord de prévention des risques psychosociaux

    Ce 24 septembre 2009 s'est tenue au siège de PSA Peugeot Citroën la dernière réunion de négociation d'un accord de prévention des risques psychosociaux.

    Cette négociation a eu lieu à la demande de la CFE-CGC et a abouti aujourd'hui à un texte obtenant l'approbation des principales centrales syndicales, la seule y étant opposée "par principe" étant la CGT.

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    22 / 09 / 2009 | 4 vues
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    ASF : une baisse des effectifs qui touche les moins de 40 ans et augmente les risques psychosociaux

    La CFDT est, à nouveau, intervenue lors du CCE du 17 septembre 2009 sur la situation de l'emploi aux Autoroutes du Sud de la France.

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> Les interventions du colloque sur le harcèlement moral au travail
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> Rupture conventionnelle dans la fonction publique territoriale, un guide syndical
> Accord de composition du CSE de Flunch qui permet à la direction de désigner des élus non syndiqués

 

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