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    13 / 06 / 2016 | 2 vues
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    La formation professionnelle est en perdition en France - IIème partie

    Une irrépressible tentation de convoquer la formation : la future loi sur le travail et la formation

    Si, comme nous l'avons vu précédemment, la formation professionnelle est sortie désorganisée et sans force de la réforme de mars 2014 (une réforme violente et mise en oeuvre dans la plus grande i
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    09 / 06 / 2016 | 97 vues
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    Externalisation des services généraux d'Atos vers Sodexo : bientôt quatre ans de procédures

    Cette externalisation opérée chez Atos Integration date de 2012 mais de multiples procédures empêchent toujours aux protagonistes d'entrevoir la fin de la partie. L'inspecteur du travail avait refusé le transfert de 5 salariés protégés (sur un total de 17). La direction a fait un recours hiérarchique et, déboutée, elle a déposé un recours devant le tribunal administratif.

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    27 / 04 / 2016 | 100 vues
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    Discrimination potentielle chez Atos : le Défenseur des Droits mène (toujours) l'enquête

    Suite à la découverte en mars 2015 de courriels d'Atos appelant à la sélection interne* de personnes ne devant pas être « des IRP, âgés de plus de 55 ans ou difficilement mobiles du fait d'un handicap », la CFDT avait décidé de saisir le Défenseur des Droits.

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    15 / 04 / 2016
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    Bip Bip Infos : la compilation sociale de la semaine #74

    Un fonds social à vocation culturelle dans la branche architecture / CFE-CGC : fusion des syndicats des administratifs cadres et non-cadres de l’assurance / UNSA : encore une enquête dans le financement du paritarisme / Le SEA CHSCT surveille la loi sur le travail comme le lait sur le feu / Pourquoi ATOS aimerait évoluer vers des comités d’entreprises par « métiers »
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    04 / 03 / 2016
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    Bip Bip Infos : la compilation sociale de la semaine #68

    Un collectif de salariés revendique de meilleures conditions d’accueil pour les demandeurs d'asile - Négociations sur le temps de travail toujours bloquées chez Atos - Possible discrimination par l'âge : Capgemini Montpellier doit mieux renseigner les DP - QPC gagnante sur la faute lourde et les indemnités compensatrices de congé
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    18 / 02 / 2016 | 61 vues
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    Notes de frais chez Atos : quand la Pologne tousse, la France trinque

    La CFDT se fait l'écho régulier des problèmes rencontrés dans le paiement des notes de frais des salariés du groupe Atos. Une fois la validation des notes de frais mensuelles effectuée, les données sont transmises en Pologne où Atos dispose de plusieurs implantations (4 000 salariés au total).

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    09 / 11 / 2015
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    Bip Bip Infos : la compilation sociale de la semaine #52

    Aucun lien statistiquement significatif entre PSE et performance économique des entreprises cotées - Deux listes CGT à l'élection professionnelle de la CPAM - Super Dalloz énerve (super) beaucoup la CGT - Air Liquide va piloter à distance 13 sites classés Seveso - La CFDT Carrefour fait le bilan des amplitudes horaires dans l'UE - Dernière ligne droite pour la négociation santé et prévoyance chez Atos
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    27 / 10 / 2015
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    La course à l'information bouscule l’information-consultation en vase clos

    L'information-consultation en vase clos des institutions représentatives du personnel est un exercice de plus en plus délicat à tenir, tant pour les syndicats que pour les directions, alors que dans le même temps les informations relatives aux projets se dispersent largement en ligne. Le temps long de la descente « en cascade » des informations vers les salariés est-il encore compatible avec les flux numériques ?
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    26 / 10 / 2015
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    Bip Bip Infos : la compilation sociale de la semaine #50

    L’UGIT CGT se réapproprie l’« empowerment » avec le projet de coopératives numériques syndicales - Norauto : télétravail conditionné à une clause de mobilité géographique ? - Airbus en mode entreprise libérée à Saint-Nazaire - Intersyndicale contre les conditions tarifaires de la mutuelle chez GFI - Tambouille des statuts en vue dans la caisse de chômage des CCI - Atos invente l’accord unilatéral de prorogation d’un accord
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    15 / 10 / 2015 | 5 vues
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    Déménagement de Bull stoppé depuis juin : un accord trouvé entre le CCE et la direction d'Atos

    Le déménagement de plusieurs sites de Bull avait connu un coup d'arrêt le 17 juin dernier suite à une ordonnance rendue par le tribunal de Nanterre.

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> Accord de composition du CSE de Flunch qui permet à la direction de désigner des élus non syndiqués

 

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