Quatre encadrantes RH de la Caisse Générale de Sécurité Sociale de la Martinique (CGSS-M) ont été sanctionnées pour défaillance managériale sur la base d'une alerte nominative adressée par un cabinet d'expertise CSE au directeur général, avec copie au secrétaire du CSE. Ce cabinet venait de restituer un audit anonymisé sur les dysfonctionnements organisationnels et les conflits interpersonnels en cours dans ce service.

Trois expertises pour risque grave ont été votées par le CSE de la Caisse Générale de Sécurité Sociale de la Martinique entre 2017 et 2022 sans que rien ne bouge. Un rapport d'audit du cabinet Apteis remis en avril 2024 illustre la persistance d'un management brutal et inéquitable au sein du Département RH. Autant d'éléments à charge qui se retrouvent dans le rapport de la cour des comptes qui constate les dysfonctionnements généralisés de la Caisse Générale de Sécurité Sociale de la Martinique entre 2018 et 2023.

La présidente de la région Île-de-France Valérie Pécresse annonçait fin février que la procédure d'intervention des agents de la RATP serait revue pour favoriser l'évacuation des passagers victimes d'un malaise et fluidifier ainsi le transport. L'expertise conduite par le cabinet Legrand pour le CSEC illustre différentes sources de RPS pour les agents exposés, dont un sentiment d'incapacité à agir, alors que la nouvelle procédure est censée s’appliquer depuis début juillet.

Les élus CGT du CSE d’Orpea n’ont jamais été en capacité de faire voter une expertise pour risque grave du fait de l’emprise du syndicat maison Arc-en-ciel. Ils se sont donc montrés d’autant plus enclins à ouvrir toutes les portes possibles à Victor Castanet, auteur du livre-enquête à succès Les fossoyeurs pour aller à la pêche aux témoignages. L’ouvrage fera-t-il pour autant évoluer le modèle économique des maisons de retraite privées alors que l’on retrouve exactement les mêmes échos sur les conséquences du sous-effectif  dans une expertise réalisée en 2019 dans un EPHAD de Korian, sans que rien ne change vraiment pour les salariés (...)