Malgré une communication tardive, 24 cadres de Reims métropole étaient présents, le 10 juillet 2015, au complexe sportif René Tys pour débattre de la question des RPS.

Après une présentation pertinente et de qualité de Puzzle concept, la rencontre d'une durée de 1h30 a permis un échange d'une quinzaine de questions.

 

Une étape supplémentaire a été franchie dans la mise en œuvre du diagnostic RPS et, par conséquent, dans la lutte contre la souffrance au travail.

À noter que la demande de l'UFICT a été entendue par l'employeur.

Un courrier signé par l'employeur et les membres du CHSCT sera adressé aux 3 000 agents des administrations territoriales rémoises afin de les informer de la démarche RPS.