Le directeur général de la Police a annoncé la mise en place de « référents de l’accompagnement du personnel », désignés afin d’améliorer « la détection et la prise en charge des agents en situation de difficultés personnelles ou professionnelles ». Pour Unité SGP Police FO, « ce dispositif n’apporte aucune garantie en termes de professionnalisme et de confidentialité vis-à-vis de la hiérarchie. L’administration confond ici ce qui relève de la solidarité entre collègues au sein d’un service et l’intervention des professionnels de soutien tels que les assistants sociaux, les psychologues ou les médecins de prévention ». Les résultats du dernier baromètre social révèle que la motivation est en baisse pour 69 % des policiers.

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