A de nombreuses reprises, notre organisation syndicale a dénoncé la financiarisation de la vieillesse, notamment à l’occasion du scandale « Orpéa ». Quelques années plus tard, le système a-t-il vraiment changé ?

Dans quoi les entreprises peuvent-elles investir pour rendre le retour au bureau plus désirable et plus serein pour les salariés en 2026 ? Voici les conseils de Zenride, leader des solutions de mobilité pour les entreprises.

Pour faire face à l’évolution du métier de facteur (contenu de la sacoche, moyens de locomotions nouveaux et besoins  des clients), La Poste élabore une étude sur un nouvel outil d’aide à la construction des tournées (ANTEO).

Auchan a annoncé le passage en franchise de 261 supermarchés sous les enseignes Netto et Intermarché. Cette nouvelle réorganisation va concerner 11 400 salariés, dont le statut social va être menacé.

Le 19 novembre, la DGOS (La direction  générale de l'offre de soins a présenté aux organisations syndicales représentatives de la Fonction Publique Hospitalière plusieurs pistes de travail visant à transformer en profondeur la prime de service, dans une logique de basculement vers un régime indemnitaire individualisé pour l’ensemble des personnels.

La Branche Accidents du Travail – Maladies Professionnelles vient de rendre public son rapport 2024. Les données publiées dressent un constat alarmant : le travail continue de tuer et de blesser massivement.

“Vous souhaitez mettre en place une enquête RPS ? Mais, sur quoi vous basez-vous ? Les discussions à la machine à café ?”