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23 / 11 / 2010
Rodolphe Helderlé / Journaliste
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Diversité : où sont passés les diplômés parrainés de « Nos quartiers ont des talents » ?

L'association patronale « Nos quartiers ont des talents », qui nourrit de grandes ambitions, a vu Laurence Parisot inaugurer ses premières rencontres nationales, un salon des métiers et de l'emploi, qui se tient au centre des congrès de Disneyland Paris. Grâce aux vertus du parrainage par un cadre, l'association annonce un taux de recrutement de 60% et un accès à l'emploi moyen en 6 mois pour des diplômés de master résidant dans des ZUS (zones urbaines sensibles). Ainsi, 3 000 auraient été recrutés depuis la création de l'association par des représentants du Medef 93, il y a cinq ans.

Alors que l'association a mis en place une chaîne de télé à l'occasion de ces rencontres, paradoxalement aucun plateau n’a pour le moment donné l'occasion à des diplômés désormais en poste de partager leur expérience du parrainage... Priorité au discours institutionnel des grandes entreprises sur la diversité. Le projet initial était pourtant tout autre puisqu'il s'agissait de créer un réseau social, entre diplômés et parrains, intégré à une télévision collaborative.
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