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Organisation du travail
Le temps de travail constitue la cheville ouvrière de l’organisation du travail avec les forfaits jours, les temps partiel, les heures sup', l’annualisation ou encore les astreintes en guise d’ingrédients. Le développement du télétravail et du co-working sont sources de plus de flexibilité tandis que la géolocalisation permet de garder la main sur les salariés les plus mobiles. Lean management et approche participative font partie des techniques d’accompagnement d'un changement organisationnel permanent qui n’est pas sans conséquence sur la santé au travail.
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Focus
SFR : pas de modulation sur les centres d’appels
L’organisation du temps de travail du centre d’appels SFR de Massy (91) prend véritablement en compte les situations familiales et l’ancienneté. C’est la base pour négocier l’accord d’harmonisation qui s’impose alors que le groupe a récupéré deux centres d’appels, à la faveur du rachat de Neuf en 2008, où la modulation quasi-généralisée est à l’honneur. -
Participatif
Retraites: la CFDT juge « incomplète » l'analyse du gouvernement et des « solutions injustes » !
La confédération CFDT n'a pas manqué de réagir à la publication officielle du document d'orientation sur la réforme des retraites qui «
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Participatif
Jeudi de l’Ascension, jour férié et l’occasion de faire le pont
Jeudi, c’est l’Ascension. Beaucoup vont profiter de ce jour férié pour bénéficier d’un week-end plus long et « faire le pont ». Lorsque l’employeur met en place un pont, il doit respecter une procédure particulière : consulter les représentants du personnel, récupérer les heures perdues etc. -
Participatif
Les salariés du commerce parisien lancent un mouvement de contestation
La colère grandissait depuis un moment. Depuis le 13 avril dernier, elle prend forme. Ce jour-là, plus de 150 délégués des établissements parisiens du commerce se sont réunis en assemblée générale de l'intersyndicale à Paris (CLIC-P). Six organisations (CFDT, CFTC, CGC, CGT, FO et SUD) y ont pris part.
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Participatif
Télévisions privées : une négociation collective de branche rétrograde ! Obscurantisme ou amateurisme ?
La convention collective de branche présentée aux syndicats nationaux par le STP, le syndicat des télévisons privées qui regroupe TF1, M6 et CANAL+, continue avec obstination à vouloir nous faire valider un texte de régression sociale sans commune mesure. -
Participatif
La DGAC va s'assurer de la présence effective de ses contrôleurs dans la tour pendant le temps de travail
Le rapport 2010 de la Cour des Comptes dénonçait les dérives de la pratique des « clairances », autorisations officieuses d'absence, par les contrôleurs de la Direction Générale de l'Aviation Civile (DGAC). -
Participatif
Réforme des Institutions Représentatives du Personnel
Illustration du décryptage > Simplifier sans affaiblir : l'enjeu de la réforme des instances représentatives du personnel - Sur abonnement ou achat à l'unité.
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Participatif
Euro Cargo Rail (E.C.R.) : la direction suspend l'application des règles conventionnelles et du Code du Travail
Effet stupéfiant du conflit actuel ayant lieu à la SNCF, la direction de la société Euro Cargo Rail (secteur privé) vient de diffuser une note à tous ses salariés demandant d'accepter la suspension des dispositions conventionnelles et du Code du Travail sur la période du 19 au 25 avril. -
Participatif
La médecine du travail résistera-t-elle à la réforme des retraites ?
Illustration du dossier > Retraites : La capitalisation s'impose pour améliorer l'ordinaire de la répartition - Sur abonnement ou achat à l'unité.
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