Participatif
La rupture conventionnelle, un édifice en pleine construction
Par deux arrêts récents, la Cour de cassation apporte une nouvelle pierre à l’édifice de la rupture conventionnelle.
Santé au travail
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Groupe Technologia
La santé au travail, tant physique que désormais psychique, c'est d'abord s'assurer que la qualité du travail est garantie. C'est la responsabilité de l'employeur.
Les statistiques de l'assurance maladie (de sa branche des risques professionnels en particulier) et les comptes de résultat de certains contrats de prévoyance illustrent à quel point, au delà des discours et des "études", le retour sur investissement de la prévention ne s'impose pas comme une évidence dans les pratiques des entreprises.
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- Obligation de « stationner en marche arrière », « suspicion d’imprégnation de drogue » : les étranges mentions du nouveau règlement intérieur d'ASF
robin carcan mar 07/04/2015 - 09:30
La CFDT du premier concessionnaire d'autoroutes en France, ASF, a relevé quelques étrangetés dans le projet de règlement intérieur.
- Santé au travail parrainé par Groupe Technologia
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Participatif
Retour d’expatriation : quel poste proposer au salarié ?
La fin de l’expatriation pose souvent des problèmes pratiques et juridiques. En effet, le travail à l’étranger s’accompagne généralement d’une promotion importante et il n’est pas toujours aisé de reclasser le salarié à l’issue de sa mission. Deux cas de figure doivent être distingués.- Santé au travail parrainé par Groupe Technologia
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Participatif
La négociation sur la prévention des RPS capote à Bercy
Le comité ministériel d'hygiène, sécurité et conditions de travail s’est réuni il y a quelques jours à Bercy. isabelle Braun-Lemaire, récemment nommée directrice des ressources humaines, adjointe au secrétaire général, l’a présidé.
- Santé au travail parrainé par Groupe Technologia
- Relations sociales
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Participatif
Retour sur les états généraux du « burn-out »
Mercredi 11 mars 2015, environ 500 personnes invitées par le Cercle Ramadier sont passées salle Olympe de Gouges dans le XIème arrondissement aux états généraux de l'épuisement professionnel (ou « burn-out »).
- Santé au travail parrainé par Groupe Technologia
- Avenir du CHSCT : restons vigilants
Le 11 mars dernier, à l’occasion des assises du CHSCT au stade de France à Paris, plus de 200 élus se sont réunis pour faire le point sur l’avenir du CHSCT et réaffirmer leur attachement à cette institution représentative du personnel.Michel Debout jeu 02/04/2015 - 09:40
- Santé au travail parrainé par Groupe Technologia
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Participatif
QualiTHravail® : un observatoire qui tiendra ses promesses
Lancé en octobre 2014, l’observatoire QualiTHravail® clôturera sa première session de recueil avant l’été 2015. À ce jour, déjà plus d’une centaine d’entreprises ou institutions participe à l’observatoire.
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Participatif
Compte personnel de prévention de la pénibilité : il se « tisse » doucement mais sûrement ?
Dans le domaine du tissage, on tordait autrefois plusieurs fils entre eux pour en obtenir de plus solides. Cependant, cette opération n'était pas simple dans la mesure où les fils n'étaient pas toujours de même largeur. Il fallait donc beaucoup d'expérience et de minutie pour pouvoir obtenir un fil retors de la meilleure qualité qui soit.
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- Protection sociale parrainé par MNH
- Relations sociales
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Focus
Contrôle social : des syndicalistes toujours plus sous surveillance ?
Le projet de loi sur le renseignement contient des dispositions qui inquiètent plusieurs acteurs engagés dans la défense des citoyens. Le texte, qui arrive mi-avril à l'assemblée nationale, aurait son lot d'effets secondaires inévitables : autocensure, crainte de révéler certains faits et stress accru... Au cœur de l'action collective, les syndicalistes sont de plus en plus sous la haute vigilance des entreprises et de l’État. Revue des menaces à venir... ou existantes. - La réforme des IRP : de la concertation à l’injonction
La réforme des IRP, un mauvais coup pour les conditions de travail, un mauvais coup pour l’économie française. La santé et la sécurité au travail sont des freins à sa libération.CHRISTIAN EXPERT lun 30/03/2015 - 12:41
Après les services de santé au travail, les institutions représentatives du personnel sont sous les feux des réformateurs- Santé au travail parrainé par Groupe Technologia
- Relations sociales