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    28 / 07 / 2011
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    Les baromètres de climat social sont rarement complètement mauvais

    Les baromètres de climat social de BVA, Ipsos, Gallup balayent tellement large entre les conditions de travail, le sentiment d'appartenance et les salaires qu'il y quasiment toujours du positif à valoriser. Les directions de la communication s'y emploient. Quand les résultats sont vraiment trop mauvais, c'est sur le management intermédiaire que retombe la pression.
    • Santé au travail parrainé par Groupe Technologia
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    20 / 07 / 2010 | 1 vue
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    Le baromètre social du groupe Medica révèle quelques manques.

    Sur les 3 524 salariés du groupe Mécica qui ont répondu à l'enquête sociale annuelle conduite par le CSA, 80 % affirment recommander à leur entourage de travailler chez Medica. Une hausse de 10 % par rapport à 2009. Organisation du travail (+14 %), conditions de travail (+16 %)... Tous ces indicateurs sont au beau fixe.
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    13 / 11 / 2009 | 24 vues
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    Seniors dans la chimie : un accord « a minima » pour sauvegarder les indemnités actuelles

    La CFE-CGC indique signer l'accord seniors dans la chimie « mais en pointillé ». Morceaux choisis du communiqué :

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    13 / 11 / 2009 | 2 vues
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    86 % des salariés de Medica sont satisfaits avant l'introduction en bourse

    BC Partners, le fonds d'investissement auquel appartient le groupe Medica prépare l'introduction en bourse de ce groupe spécialisé dans « l'or gris », ou plus précisément la gestion des maisons de retraite.

    Médica France emploie 5 500 salariés et en gère plus de 9 000.

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> Le DUERP des IRP chez Ouest France
> L’Organisation de la Maintenance De Rome jusqu’à aujourd’hui
> Charte de l'environnement de travail de Sopra-Steria
> Bosch France : guide pratique pour mener une enquête interne objective lors de la dénonciation de faits éventuels de harcèlement moral ou sexuel au travail
> #PasChezBosch : Guide pratique pour prévenir et agir contre le harcèlement moral, sexuel et les agissements sexistes au travail
> Guide de lʼAccord de Performance Collective comme socle social de l'entreprise
> APC Fnac Paris sur la polyvalence
> Les interventions du colloque sur le harcèlement moral au travail
> Calcul de l'indemnité de rupture conventionnelle dans la fonction publique
> Rupture conventionnelle dans la fonction publique territoriale, un guide syndical
> Accord de composition du CSE de Flunch qui permet à la direction de désigner des élus non syndiqués

 

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