• Le syndicaliste CFE-CGC de Scor ne sera pas licencié à cause de Cléopatra

    Christophe Lefèvre, délégué syndical central CFE-CFGC était accusé par Denis Kessler, le PDG de Scor, d'avoir fait fuiter des informations sur le projet de rachat de la société Transamerica Re.

    Rodolphe Helderlé lun 05/12/2011 - 19:41
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    28 / 10 / 2011 | 26 vues

    CCI : les représentants du personnel muselés par une clause de confidentialité

    Une CPN (commission paritaire nationale) s'est réunie le 19 octobre dernier, la troisième cette année sans grande décision nouvelle à l'égard de la réforme du réseau : l'ACFCI n'était pas organisée pour ce faire jusqu'à présent.

    Désormais, l'ACFCi a un nouveau directeur des affaires sociales, Patrice Omnes, et une nouvelle directrice générale, Judith Jiguet.

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    08 / 07 / 2011 | 166 vues

    Le « vol » de documents à des fins probatoires

    La chambre criminelle de la Cour de Cassation vient de confirmer que, à certaines conditions, le fait de « subtiliser » des documents de l’entreprise ne constitue pas un vol, lorsque cela s’avère nécessaire pour exercer sa défense dans le cadre d’une procédure prud’homale (Cass. crim., 16 juin 2011, n° 10-85.079 P+B+R+I). Retour sur une solution louable, mais pas si évidente de prime abord…
  • Denis Kessler prend à coeur le licenciement d'un syndicaliste de la Scor. Refus de l'inspection du travail

    Denis Kessler, le PDG du groupe Scor se préoccupe du cas de Christophe Lefèvre, un remuant délégué syndical CFE-CGC et élu au CE du réassureur.  Dans une décision du 27 juin dernier, l'inspection du travail de Nanterre refuse le motif du licenciement du syndicaliste et rapporte la teneur d'un courriel envoyé par l'ex vice-président du Medef le 28 mars 2011 au président de la fédération de l'as

    Rodolphe Helderlé jeu 30/06/2011 - 16:35
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    16 / 06 / 2011

    Comment PSA a informé ses syndicats de l'avenir d'Aulnay ?

    La révélation par la CGT du contenu d'une note interne relative à la fermeture hypothétique ou actée du site d'Aulnay-sous-Bois (93) pose la question du niveau des informations dispensées par la direction aux représentants des salariés. Est-ce un échec de la GPEC ? En octobre 2010, les syndicalistes présents au dernier comité paritaire stratégique avaient été informés du problème posé par les déficits de rentabilité.
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    30 / 05 / 2011 | 21 vues

    Alcatel-Lucent : pas de fuite sur la GPEC avant la présentation au CCE

    Dans le cadre de la négociation d'un accord GPEC, la direction d'Alcatel-Lucent souligne aux syndicats que les « les informations communiquées présentent un caractère sensible ».  Elles devront donc « rester parfaitement confidentielles »  jusqu’à ce que le plan ait été officiellement adressé au comité central d’entreprise.

  • Technologies numériques en entreprise: gare aux mauvais usages!
    Contrôle, surveillance, traçabilité, mesure, suivi... Un vocabulaire qui ne s'applique plus seulement aux produits et processus, mais également aux salariés. Les technologies permettent aux employeurs de collecter de plus en plus de données à caractère personnel sur leurs collaborateurs. Pour les syndicats, la vigilance s'impose.
    Hélène Truffaut jeu 05/05/2011 - 12:46