Miroir Social
  • La manutention des résidents cause 38 % des accidents du travail de l’EHPAD de Quintin

    Depuis son déménagement en septembre 2016 dans un bâtiment censé aider à la « manutention » des résidents, les conditions de travail des 250 agents (*) de l’EHPAD (maison de retraite médicalisée) de Quintin ne se sont pas améliorées. Les « rails de manutention », fixés au plafond promis n’étaient pas installés dans les chambres. Les lève-personnes sont par ailleurs obsolètes.

    Rodolphe Helderlé ven 07/04/2017 - 09:54
  • Fusion TUI-Transat France : 322 postes supprimés et 9ème PSE en 15 ans

    La négociation d’un plan de 322 départs volontaires a démarré le 2 mars dans le cadre de la fusion-absorption de Transat France (Look Voyages, Vacances Transat) par son principal concurrent, TUI France (Nouvelles Frontières).

    Jacky Lesueur mar 07/03/2017 - 01:22
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    13 / 02 / 2017 | 19 vues

    Groupe Mgen-Istya-Harmonie : création annoncée pour septembre 2017

    Dans un communiqué commun du 10 février, les mutuelles des groupes MGEN, Istya et Harmonie confirment leur détermination à créer en septembre 2017 le premier groupe mutualiste de protection sociale. Celui-ci exercera un contrôle stratégique dans de nombreux domaines structurants pour l’avenir de ses différentes composantes.
  • Bip Bip Infos : la compilation sociale de la semaine #112
    Suicide : Total conteste l’accident du travail en jouant la montre, la présidente du TTAS radie l’affaire - Un cas de tuberculose signalé chez un prestataire à Roissy Charles-de-Gaulles - La réforme de la répartition du fonds paritaire Adesatt attendra - Eurodisney : la CFDT conforte sa première place mais perd la main sur le CE - Procès le 31 janvier sur la convention du comité inter-entreprise d’Allianz - Le CE de Sopra Steria impute désormais 80 % de la masse salariale des assistantes permanentes sur le budget ASC - Caisse d’Épargne : la prime unique concernera finalement 46 % des salariés - Un employeur à Londres et un lieu de travail fixé à Paris : quelle loi appliquer ? - Total chasse les couts d’impression avec un « top 10 » des utilisateurs
    Rodolphe Helderlé lun 30/01/2017 - 17:21
  • Bip Bip Infos : la compilation sociale de la semaine #111
    Inspection du travail : comment le code de déontologie est passé en force - La confédération bientôt arbitre entre l’USI CGT intérim et la CGT Randstad - « La Halle aux chaussures est un boulet financier » - message du président du groupe Vivarte aux salariés - Escroquerie aux fausses attestations de formation fournies au FAFIH : rejet du pourvoi en cassation - Orange : la CFE-CGC demande la réintégration des offres directes de la direction dans les budgets des CE - Inquiétude sur le nouveau montage financier autour de Ford France - Moins de régions et toujours plus de banques fusionnent chez BPCE
    Rodolphe Helderlé lun 23/01/2017 - 18:27
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    22 / 11 / 2016 | 48 vues

    Cassation : transfert de salariés avec prime contre acquis

    Transférés à la suite d’une fusion-absorption en 2004, des salariés se sont vu proposer de renoncer aux avantages individuels qu’ils avaient acquis chez leur employeur précédent pour pouvoir, en signant un nouveau contrat de travail, bénéficier d’une prime mise en place par accord collectif dans leur nouvelle entreprise.

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    21 / 07 / 2016 | 36 vues

    La mutuelle Mutlog intègre la SGAM du groupe Matmut

    Le groupe Matmut et la mutuelle Mutlog (spécialiste de l’assurance emprunteur depuis 1981) ccentuent leur rapprochement. L’assemblée générale de Mutlog a en effet voté à l’unanimité l’adhésion de la mutuelle à la société de groupe d’assurance mutuelle (SGAM) du groupe Matmut. Elle sera effective le 1er janvier 2017*.
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    11 / 05 / 2016 | 54 vues

    Malakoff Médéric renonce au projet initial de rapprochement avec la Mutuelle Générale : les représentants des salariés s'interrogent sur la cohérence de la stratégie patronale

    Réuni le 10 mai 2016, le conseil d’administration de l’association sommitale de Malakoff Médéric a décidé de renoncer au projet de rapprochement avec la Mutuelle Générale qui avait été prévu par leur accord du 22 janvier 2015.
  • Projets d'évolution inter-régimes retraite du secteur énergie et mines
    Une réunion d’information a eu lieu à la CNIEG sur les évolutions inter-régimes.
    Vincent Hernandez ven 15/04/2016 - 06:55
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