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    17 / 02 / 2015
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    Mentor Graphics : 3 cadres de direction condamnés pour atteinte à l’exercice du droit syndical

    Un délégué syndical CFE-CGC était tombé par inadvertance sur des mails laissant entendre que son employeur Mentor Graphics voulait ''tuer'' le premier tour des élections professionnelles. Deux procédures judiciaires différentes avaient été lancées, l'une par l'entreprise, l'autre par le délégué. Lequel ressort aujourd'hui doublement victorieux.
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    13 / 02 / 2015
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    Bip Bip Infos : la compilation sociale de la semaine #20

    Le CE Eurodisney destitue un élu CFE-CGC - Comment désigner le représentant français au conseil de surveillance d'une société européenne ? - Contestation du PSE de C3 Consultants - 500 enquêteurs de l'IFOP dans la difficulté - Talents : le prix du clin d'œil service de la RATP - Faut-il intégrer les externes dans les baromètres sociaux ?
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    12 / 02 / 2015 | 112 vues
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    Révolutionnaire : un syndicat de cadres supérieurs et dirigeants à la CGT

    C’est dans le giron de l’UGICT CGT qu’est en train de naître un syndicat interprofessionnel de cadres supérieurs et dirigeants en Île-de-France. Le syndicat compterait déjà une vingtaine d’adhérents.

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    10 / 02 / 2015 | 6 vues
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    Les « salariés plus » : les représentants du personnel

    Le représentant du personnel est un salarié parmi les autres, élu par ses pairs pour les représenter dans la relation avec l’employeur et veiller au respect de leurs intérêts individuels ou collectifs. En premier lieu, il doit être un bon professionnel dans son métier et reconnu comme tel pour bénéficier de la confiance des autres et ne pas offrir de prise éventuelle à un employeur.

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    06 / 02 / 2015
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    Bip Bip Infos : la compilation sociale de la semaine #19

    Révolutionnaire : un syndicat de cadres supérieurs et dirigeants à la CGT - Greffe réussie du Seci-UNSA chez Marks&Spencer France - Le SPECIS UNSA quitte la fédération du commerce et services - Adecco : la nouvelle classification fait tousser la CFE-CGC - L’échec du contrat de génération à Capgemini, selon la CFDT - Tirage au sort des commissaires classeurs à la RATP - L’inspecteur du travail du chantier de l’aéroport de Notre-Dame-des-Landes dessaisi
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    05 / 02 / 2015 | 231 vues
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    Programme européen d'échanges de fonctionnaires Bellevue : les précisions de la DGAFP

    Le programme Bellevue est un programme d’échange de fonctionnaires auquel participent neuf pays européens : l’Allemagne, l’Espagne, la France, la Hongrie, l’Italie, l’Irlande, la Pologne, le Portugal et la Slovénie.

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    03 / 02 / 2015 | 8 vues
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    Assemblée générale des salariés de Canal+

    Les 4 syndicats représentatifs de Canal+ (CGC, CFDT, CGT et UNSA) organisent ce mation 3 février à 12h00 une assemblée générale des salariés.

    Ils dénoncent la dégradation généralisée des conditions de travail dans tous les secteurs d'activités de Canal+ :

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    27 / 01 / 2015
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    Dépassement massif des frais syndicaux chez Accenture : la suspicion de fraude brutalement écartée

    Comment les frais d’élus de trois organisations syndicales du cabinet de conseil ont pu flirter en 2012 avec des montants très supérieurs à ceux fixés par l’accord de dialogue social et être ensuite lavés de tout soupçon de fraude ? Retour sur un dossier sur lequel a même plané un parfum de cabale anti-syndicale.
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    16 / 01 / 2015 | 2 vues
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    « Filmer le travail » : le turbin en bobines

    Du 6 au 15 février 2015 se déroulera à Poitiers la 6ème édition du festival « Filmer le travail ». Ce n’est pas seulement le rendez-vous de passionnés de cinéma et de documentaires mais aussi un lieu d’échanges, de rencontres et de débats sur le travail et ses enjeux.
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    12 / 01 / 2015 | 3 vues
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    RPS : les CHSCT en péril

    Bonne année = bonne santé ? Si notre liberté d'expression est un bien précieux toujours à défendre, la sauvegarde de notre santé l'est aussi.

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> Contributions aux assises du travail [Plein Sens]
> Egalité professionnelle : le jugement qui contraint BNP Paribas à prendre en compte la rémunération variable dans la méthode de calcul des écarts de rémunération...effective
> 
Baromètre de l’engagement des représentants du personnel
> Mission d’évaluation relative au positionnement de l’Ires et à l’impact de ses travaux
> Charte de l'environnement de travail de Sopra-Steria
> Les résultats des négociations sur l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes en France
> Accord télétravail chez HPE
> La compétitivité pour assurer le développement durable d’Airbus Helicopters
> Suicide en relation avec le travail : dimension juridique pour la reconnaissance en accident de travail et démarches réglementaires et judiciaires pour les victimes et les familles
> Bosch France : guide pratique pour mener une enquête interne objective lors de la dénonciation de faits éventuels de harcèlement moral ou sexuel au travail
> #PasChezBosch : Guide pratique pour prévenir et agir contre le harcèlement moral, sexuel et les agissements sexistes au travail
> APLD dans la plasturgie : l'accord proposé par Plastalliance
> Télétravail le samedi à la Matmut pour les salariés des agences
> Plan de relance national : contribution collective du mouvement des SCOP
> Guide de lʼAccord de Performance Collective comme socle social de l'entreprise
> APC Fnac Paris sur la polyvalence
> Les interventions du colloque sur le harcèlement moral au travail
> Calcul de l'indemnité de rupture conventionnelle dans la fonction publique
> Rupture conventionnelle dans la fonction publique territoriale, un guide syndical
> Accord de composition du CSE de Flunch qui permet à la direction de désigner des élus non syndiqués

 

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18/06 > Le statut de la Fonction Publique :entre disruption et risque de disparition
19/06 > 
Lutter contre les agissements sexistes pour des collectifs de travail égalitaires
 

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